劳动合同补充协议.docx

?甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了劳动合同（合同编号：______），为了进一步明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，经双方平等协商，自愿达成以下补充协议：

一、工作内容及工作地点补充约定

1.工作内容

-在原劳动合同约定的乙方工作内容基础上，乙方同意根据甲方工作需要，在以下范围内承担相关工作任务：

-协助甲方开展[具体业务领域1]的工作，包括但不限于[列举具体工作事项1]、[列举具体工作事项2]等。

-参与甲方[项目名称1]的推进，负责[项目具体工作任务1]、[项目具体工作任务2]等工作内容，确保项目按照计划顺利进行。

-乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务，并接受甲方的监督和考核。

2.工作地点

-乙方工作地点为[原工作地点]。因甲方业务发展需要，乙方同意甲方可根据实际情况，将其工作地点调整至[可调整的其他地点范围]。

-若甲方安排乙方到其他地点工作，甲方应提前[X]个工作日通知乙方，并提供必要的工作条件和交通便利等保障措施。乙方应积极配合甲方的工作安排，按时到新的工作地点报到。

二、工作时间与休息休假补充约定

1.工作时间

-双方同意，乙方的工作时间按照以下方式执行：

-执行标准工时制度，即每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间为[详细的工作时间段，如上午9:00-12:00，下午13:00-17:00]。

-在甲方业务繁忙或有紧急项目需求时，乙方应根据甲方的要求适当延长工作时间，但甲方应按照法律法规的规定支付相应的加班费用或安排调休。

-乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到、早退或旷工。如有特殊情况需要请假，应按照甲方规定的请假流程提前申请。

2.休息休假

-乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等休息休假权利。

-甲方应按照法律法规的规定保障乙方的休息休假权益。乙方申请年休假时，应提前[X]天向甲方提出书面申请，经甲方批准后，乙方方可休假。年休假期间，甲方应按照乙方正常出勤时的工资标准支付工资。

三、劳动报酬补充约定

1.工资构成及调整

-乙方的工资由基本工资、绩效工资、奖金等部分构成。其中，基本工资为每月[X]元，绩效工资根据乙方的工作业绩和考核结果发放，奖金根据甲方的经营效益和乙方的工作表现等情况发放。

-甲方有权根据国家法律法规、企业经营状况以及乙方的工作表现等因素，对乙方的工资进行调整。工资调整时，甲方应提前[X]个工作日通知乙方。

2.加班工资计算基数

-双方约定，乙方加班工资的计算基数为乙方的基本工资。

-加班工资的计算方法按照国家法律法规的规定执行。平日加班按照150%计算加班工资，周末加班按照200%计算加班工资，法定节假日加班按照300%计算加班工资。

3.工资发放时间

-甲方应按照以下时间向乙方支付工资：每月[具体日期]前以货币形式足额支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。

四、社会保险及福利待遇补充约定

1.社会保险

-甲方应按照国家和地方政府的规定，为乙方缴纳各项社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

-乙方应积极配合甲方办理社会保险参保手续，并提供必要的个人信息。如因乙方原因导致社会保险无法正常缴纳，乙方应承担相应的法律责任和经济损失。

2.福利待遇

-甲方按照国家法律法规及企业相关规定，为乙方提供以下福利待遇：

-按照规定为乙方提供工作餐或发放餐补，标准为每天[X]元。

-为乙方提供年度健康体检，体检项目包括[列举主要体检项目]等。