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单位用工协议书范本2025年通用.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

单位用工协议书范本2025年通用

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同订立的时间、地点及方式

1.2合同生效的条件及时间

1.3合同的附件及补充

2.双方基本信息

2.1用工单位的基本信息

2.2用工人员的基本信息

3.用工岗位与职责

3.1用工岗位的名称、性质及等级

3.2用工人员的职责范围

4.用工期限与工作时间

4.1用工期限的类型及起止时间

4.2工作时间及休息时间安排

5.工资待遇

5.1工资构成及支付方式

5.2工资调整及奖金制度

5.3社会保险及公积金

6.劳动保护与职业健康

6.1用工单位的劳动保护责任

6.2用工人员的职业健康权益

7.劳动纪律与规章制度

7.1用工单位的规章制度

7.2用工人员的劳动纪律

8.培训与职业发展

8.1用工单位的培训制度

8.2用工人员的职业发展规划

9.违约责任与争议解决

9.1违约责任的承担

9.2争议解决的方式及途径

10.合同解除与终止

10.1合同解除的条件

10.2合同终止的条件

11.合同的变更与解除

11.1合同变更的条件及程序

11.2合同解除的程序及补偿

12.必威体育官网网址条款

12.1必威体育官网网址内容的范围

12.2必威体育官网网址期限及违约责任

13.法律适用与争议管辖

13.1合同适用的法律

13.2争议管辖的法院或仲裁机构

14.其他约定事项

14.1其他双方同意的条款

14.2合同的解释及效力

第一部分:合同如下:

1.合同订立与生效

1.1合同订立的时间:____年____月____日

1.2合同订立地点:____市____区____街道____号____楼____室

1.3合同订立方式:本合同由用工单位代表____与用工人员____在上述地点签订,采用书面形式。

1.4合同生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.5合同生效时间:____年____月____日

1.6合同附件及补充:本合同附件包括《____岗位说明书》、《____岗位任职资格要求》等,附件与本合同具有同等法律效力。

2.双方基本信息

2.1用工单位基本信息:

名称:____有限公司

注册地址:____市____区____街道____号____楼____室

法定代表人:____

注册资本:____万元

营业执照号码:____

2.2用工人员基本信息:

姓名:____

性别:____

身份证号码:____

联系电话:____

家庭住址:____

3.用工岗位与职责

3.1用工岗位名称:____岗位

3.2用工岗位性质:____

3.3用工岗位等级:____级

3.4用工人员的职责范围:

负责执行公司的各项规章制度和岗位操作规程;

完成岗位工作范围内的各项任务;

参与部门会议和公司组织的各类培训活动;

维护公司形象,保守公司秘密。

4.用工期限与工作时间

4.1用工期限类型:____(固定期限/无固定期限)

4.2用工期限起止时间:____年____月____日至____年____月____日

4.3工作时间安排:

工作日:____(周一至周五)____时____分至____时____分

休息日:____(周六、周日)及国家法定节假日

特殊工时制度:____(综合计算工时制/不定时工作制)

5.工资待遇

5.1工资构成:

基本工资:____元/月

绩效工资:____元/月

岗位津贴:____元/月

其他补贴:____元/月

5.2工资支付方式:每月____日前以银行转账或现金形式支付

5.3工资调整:

根据公司经营状况和用工人员表现,每年进行一次工资调整

5.4社会保险及公积金:

用工单位依法为用工人员缴纳社会保险及住房公积金

6.劳动保护与职业健康

6.1用工单位的劳动保护责任:

提供符合国家规定的劳动条件和工作环境

定期进行职业健康检查

为用工人员提供必要的劳动保护用品

6.2用工人员的职业健康权益:

有权了解所在岗位的职业健康危害因素

有权要求用人单位提供职业健康检查

有权要求用人单位采取必要的劳动保护措施

8.培训与职业发展

8.1用工单位的培训制度:

用工单位将为用工人员提供入职

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