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员工内部合同范本.docxVIP

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员工内部合同范本

第一篇范文:合同编号:__________

甲方(用人单位):

住所地:____________________

法定代表人:____________________

乙方(员工):

姓名:____________________

性别:____________________

出生日期:____________________

身份证号码:____________________

住址:____________________

联系电话:____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满,经甲乙双方协商一致,可以续签。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事____________________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的工作要求,完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月支付,具体工资标准为:____元/月。

2.乙方在试用期内工资为正式工资的____%。

3.甲方支付给乙方的工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.甲方按照国家规定为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动合同解除和终止

1.合同期满,双方无异议的,本合同自动终止。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;

(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(3)被依法追究刑事责任的;

(4)甲方依照法律法规规定的其他情形。

3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)未按照国家规定缴纳社会保险的;

(2)未按照约定支付劳动报酬的;

(3)强迫劳动的;

(4)甲方依照法律法规规定的其他情形。

七、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决。

2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规和政策执行。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

1.乙方身份证复印件;

2.乙方学历、职称等证书复印件;

3.乙方健康证明复印件。

甲方(盖章):____________________

乙方(签字):____________________

签订日期:____________________

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):

住所地:____________________

法定代表人:____________________

乙方(员工):

姓名:____________________

性别:____________________

出生日期:____________________

身份证号码:____________________

住址:____________________

联系电话:____________________

第三方(服务提供方):

名称:____________________

住所地:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满,经甲乙双方及第三方协商一致,可以续签。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事____________________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的工作要求,完成工作任务。

3.第三方负责为甲方提供____________________服务,并保证服务质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等休假。

3.第三方应确保乙方在工作期间享有合法权益。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月支付,具体工资标准为:____元/月。

2.乙方在试用期内工资为正式工资的____%。

3.甲方支付给乙方的工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

4.第三方应在甲方支付乙方工资后,按约定比例向乙方支付服务费用。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育

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