北京普通职工劳动合同范本6篇.docx

北京普通职工劳动合同范本6篇

篇1

#甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#乙方（职工）：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及国家、地方相关规定，甲乙双方遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同。

#一、合同期限

1.合同生效日期：_________年_________月_________日。

2.合同终止日期：_________年_________月_________日。

3.试用期：自合同生效之日起，前_________个月为试用期。在试用期内，乙方需服从甲方的各项安排，试用期不合格者，甲方有权解除劳动合同。

#二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作。在试用期满后，甲方可根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位。

2.乙方的工作地点在_________.在试用期满后，甲方可根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作地点。

#三、工作时间与休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时制，每周工作_________天。具体上下班时间和休息日由甲方安排。试用期满后，甲方可根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作时间和休息时间。

2.国家规定的节假日和特殊情况下的工作时间安排，按照相关法律法规执行。

#四、劳动报酬与福利

1.试用期满后，乙方的工资标准为每月_________元。具体工资结构由甲方根据公司规定和乙方的工作表现确定。试用期内的工资按照甲方公司规定执行。

2.甲方根据公司的福利政策，为乙方提供包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年休假等福利待遇。具体福利政策按照甲方公司规定执行。

#五、劳动纪律与规章制度

1.乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。违反劳动纪律和规章制度者，甲方有权依据公司规定给予相应的处罚。

2.试用期满后，乙方需参加甲方组织的定期培训和考核，确保工作技能和能力符合岗位要求。考核不合格者，甲方有权解除劳动合同。

#六、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密、客户资料等必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得向外界泄露或用于个人谋取利益。违反必威体育官网网址义务者，甲方有权依据公司规定给予相应的处罚。

2.试用期满后，乙方在离职后一定期限内（一般为两年内）不得在甲方竞争对手处从事相同或相似的工作。违反竞业限制义务者，甲方有权依据公司规定给予相应的处罚。

#七、违约责任与赔偿

1.甲乙双方违反本劳动合同约定的义务或责任，均应承担相应的违约责任。具体违约责任按照相关法律法规和甲方公司规定执行。

2.因乙方原因导致合同解除或终止的，乙方应赔偿甲方因招聘、培训所产生的相关费用及损失。

#八、其他约定事项

1.乙方在试用期内应严格遵守甲方的各项规定和制度，试用期满后需继续保持良好的工作态度和表现，为公司的发展做出贡献。

2.本合同未尽事宜，双方可协商补充或修改。补充或修改后的合同内容视为本合同不可分割的一部分。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

乙方（劳动者）：___________________________

住址：_______________________________________

身份证号码：_________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同期限为___