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公司临时用工合同必威体育精装版范本8篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本临时用工合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，其中试用期为______天。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事______工作，具体岗位和要求如下：

-岗位职责：______

-工作要求：______

2.乙方的工作地点为甲方的______办公场所。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周______天工作制，每天工作______小时，具体安排如下：

-上午：______

-下午：______

-加班加点需按规定支付加班费用。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休息休假权利。

四、劳动报酬和福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，具体数额为______元/月，支付时间为每月的______日。

注：如需支付加班费，应按规定计算并支付。

2.乙方在甲方工作期间，享受相应的福利待遇，如社会保险、住房公积金等。具体办理方式和费用由甲方承担。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方在劳动过程中的人身安全。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

六、合同变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

-在试用期间被证明不符合录用条件的；

-严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

-严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

-被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

-在试用期内的；

-甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

-甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

5.合同解除或终止时，双方应按规定办理相关手续。

七、违约责任及赔偿

1.甲方违反本合同约定解除劳动合同的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同的，应承担相应的违约责任。具体赔偿金额和方式由双方协商确定。如因乙方原因给甲方造成损失的，乙方应依法承担赔偿责任。如因甲方原因给乙方造成损失的，甲方应依法承担赔偿责任。具体赔偿金额和方式由双方协商确定。如因第三方原因给双方造成损失的，双方应依法向第三方主张权利。如因不可抗力导致合同无法履行的，双方应友好协商解决。如协商不成的，合同自动终止。如因甲方原因导致合同无法履行的，甲方应承担相应的违约责任并赔偿乙方的损失。如因乙方原因导致合同无法履行的，乙方应承担相应的违约责任并赔偿甲方的损失。具体赔偿金额和方式由双方协商确定。如协商不成的，合同自动终止。

篇2

甲方（用人单位）：xxx公司

地址：xxxxxxxx

法定代表人：xxxxxxxx

乙方（劳动者）：xxxxxxxx

性别：xxxxxxxx

年龄：xxxxxxxx

身份证号码：xxxxxxxx

鉴于甲方因业务需要，同意临时雇佣乙方，乙方愿意接受甲方的临时雇佣，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，经平等协商，达成以下协议：

一、合同期限

本合同期限自签订之日起至临时工作完成之日止。如因特殊情况需要延长合同期限，双方应协商一致，并重新签订书面合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意接受甲方的临时雇佣，并按照甲方的要求从事相关工作。具体工作内容包括但不限于：xxxxxx。

2.乙方的工作地点为甲方指定地点。如有变动，甲方应提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的业务需要确定，加班或延长工作时间应符合相关法律法规的规定。

2.甲方应保障乙方的休息时间，如因工作需要占用休息时间，应提前告知乙方并支付相应报酬。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬按照甲方制定的薪酬制度执行，具体工资数额根据乙方的职务、级别和工作表现确定。

2.甲方应按月支付乙方的劳动