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劳务合同样本通用版本8篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________

地址：_______________________________

法定代表人：_______________________

联系方式：_________________________

乙方（劳务人员）：___________________

住址：_______________________________

身份证号码：_______________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成如下协议：

第一条合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

第二条工作内容和地点

1.甲方聘用乙方从事的劳务内容为：_______________________________________。

2.乙方的工作地点为：_______________________________________________。

第三条工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，包括加班和调休。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.法定节假日及特殊情况下的工作安排，按照国家有关规定执行。

第四条劳务报酬

1.乙方提供劳务的报酬按照甲方公司规定的薪酬制度执行。

2.甲方每月______日通过银行转账方式支付乙方劳务报酬。

3.甲方有权根据乙方的工作表现、业绩及公司经营状况调整乙方劳务报酬。

第五条社会保险和福利

1.甲乙双方按照国家有关规定缴纳社会保险费用。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作中的安全和健康。

第六条必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露工作中的商业秘密和其他秘密。

2.如乙方违反必威体育官网网址义务，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

第七条违约责任

1.甲乙双方应全面履行本合同的各项约定，任何一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.违约方应支付违约金，并赔偿对方因此造成的损失。

第八条合同解除和终止

1.本合同可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同并不支付经济补偿：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。

3.有下列情形之一的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方解除合同并支付经济补偿：

甲方（用人单位）：___________________（盖章）

法定代表人：_______________________（签字）

篇2

甲方（单位名称）：________________________

乙方（受雇员工姓名）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求从事__________岗位工作。

2.乙方的工作地点为_________________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据岗位需求而定。

2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

四、劳务报酬

1.乙方的基本劳务报酬为人民币______元/月。

2.甲方根据乙方的工作表现及业绩情况，可给予适当的奖金或提成。

3.甲方每月___日左右通过银行转账方式支付劳务报酬。

五、保险及福利待遇

1.甲方负责为乙方购买工伤保险。

2.乙方享有与甲方正式员工相等的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家安全生产要求的劳动环境和劳动条件。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方负责为乙方进行定期职