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华南师范大学人力资源管理专业本科独立辅导班(自考)招生简章

一、华南师范大学简介

华南师范大学位于美丽的广东省广州市，是广东省人民政府举办的全日制普通高等学校，也是广东省高水平大学建设高校之一。学校成立于1951年，历经多年的发展，现已形成以教师教育为特色，文学、理学、工学、经济学、管理学、法学、教育学、历史学、艺术学等多学科协调发展的综合性大学。截至2023年，华南师范大学拥有两个校区，占地面积近2000亩，建筑面积超过100万平方米。学校设有25个学院，开设本科专业80个，硕士专业76个，博士专业38个，博士后科研流动站10个。华南师范大学注重国际化办学，与全球多个国家和地区的高校建立了合作关系，是教育部“111计划”高校之一。

华南师范大学在人才培养方面成绩斐然，拥有一支高素质的师资队伍。现有教职工近3000人，其中正高职称教师600余人，副高职称教师1000余人，博士生导师300余人。学校设有国家重点实验室、国家工程研究中心、国家大学科技园等科研平台，承担了多项国家级、省部级科研项目。近年来，学校在国内外学术期刊上发表论文数量和质量不断提升，科研成果丰硕。例如，在2019年全国高校科研社会影响力排行榜中，华南师范大学位列全国第21位。

华南师范大学秉承“厚德博学，砺志笃行”的校训，致力于培养德才兼备、具有国际视野的高素质人才。学校设有完善的奖学金制度，为优秀学生提供丰厚的奖学金。此外，学校还为学生提供了丰富的校园文化活动和实践平台，如创新创业大赛、志愿者服务、国际交流项目等。以2018届毕业生为例，其就业率高达96.3%，其中本科生就业率95.4%，研究生就业率97.6%。许多毕业生在国内外知名企业、高校和科研机构担任重要职务，成为行业领军人物。

华南师范大学在教育教学改革方面不断探索，积极推进课程体系、教学方法、教学手段的创新。学校注重培养学生的创新能力和实践能力，通过产学研结合的方式，让学生在实践中提升综合素质。例如，学校与多家企业合作建立了实习基地，为学生提供了丰富的实习机会。在2019年全国普通高校毕业生就业质量年度报告中，华南师范大学在就业质量排名中位列全国第17位，充分体现了学校在人才培养方面的优势。

华南师范大学在科研创新方面也取得了显著成果。学校设有多个国家级、省部级科研平台，承担了多项国家级、省部级科研项目。近年来，学校在国内外学术期刊上发表论文数量和质量不断提升，科研成果丰硕。例如，在2018年度全国高校科研社会影响力排行榜中，华南师范大学位列全国第21位。这些科研成果不仅提升了学校的学术影响力，也为社会经济发展做出了积极贡献。

华南师范大学在国内外享有较高的声誉，是广东省乃至全国重要的教育科研基地。学校将继续秉持“厚德博学，砺志笃行”的校训，不断提升教育教学质量，为国家和社会培养更多优秀人才。

二、人力资源管理专业介绍

(1)华南师范大学人力资源管理专业旨在培养具备扎实理论基础和实践能力的专业人才。本专业课程设置涵盖人力资源管理的基本理论、方法和技能，包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等核心课程。通过系统学习，学生能够掌握人力资源管理的专业知识，为日后从事人力资源管理相关工作打下坚实基础。

(2)华南师范大学人力资源管理专业注重理论与实践相结合的教学模式。学校与企业合作，为学生提供实习和实践机会，让学生在真实的工作环境中锻炼自己的专业技能。此外，专业还定期邀请业界专家和学者进行讲座，拓宽学生的视野，增强学生的职业素养。毕业生在就业市场上表现出较强的竞争力，就业率逐年上升。

(3)华南师范大学人力资源管理专业拥有一支高素质的师资队伍，教授、副教授等高级职称教师占比高，且多数教师具有丰富的企业实践经验。此外，学校与多家知名企业建立了合作关系，为学生提供了丰富的实习和就业资源。在学术研究方面，本专业教师成果丰硕，发表了大量高质量学术论文，为专业发展提供了有力支持。

三、招生简章及报名流程

(1)华南师范大学人力资源管理专业本科独立辅导班（自考）面向全国招生，招生对象为具有高中及以上学历的社会人士。招生计划每年根据社会需求和专业发展情况进行调整，2023年招生计划为200人。报名参加本专业的学生需通过全国高等教育自学考试，考试科目包括公共课、专业基础课和专业课共12门。学生修满规定学分，成绩合格，可获得华南师范大学颁发的全日制普通高等教育本科学历证书。

(2)报名流程分为网上报名、现场确认和缴费三个阶段。网上报名通过华南师范大学继续教育学院官网进行，报名时间通常在每年的3月和9月。考生需在规定时间内完成报名信息填写、上传照片等操作。现场确认环节，考生需携带身份证、学历证书等材料到指定地点进行确认，确认时间为网上报名后的一个月内