出纳转正工作总结.pptx

出纳转正工作总结

试用期工作回顾财务知识掌握与应用业务流程优化建议个人能力提升计划转正后工作展望contents目录

01试用期工作回顾

准确无误地完成了大量现金、票据的收付、记账工作，保证了公司资金流的顺畅。负责日常现金、银行存款的收支结算每日及时编制并提交了现金及银行存款日报表，为领导决策提供了准确的数据支持。编制现金及银行存款日报表严格按照公司制度审核员工报销单据，合理控制备用金使用，确保了公司资金安全。负责员工报销及备用金管理积极协助同事完成其他相关工作，如整理凭证、装订账簿等。完成领导交办的其他工作岗位职责与完成情况

学习并掌握出纳岗位相关知识和技能01通过自学和请教同事，熟练掌握了出纳岗位所需的基本知识和技能，如点钞、验钞、填写票据等。了解并熟悉公司财务制度和流程02认真学习并熟悉了公司的财务制度和流程，为更好地履行出纳职责打下了坚实基础。提升自身计算机操作水平03通过练习和使用，提高了自己的计算机操作水平，能够熟练使用Excel等办公软件进行数据处理和报表编制。专业技能学习与提升

03积极参加公司组织的团队活动积极参加公司组织的各类团队活动，增强了团队凝聚力和归属感。01与同事保持良好的沟通和协作在日常工作中，积极与同事沟通交流，分享工作经验和心得，共同解决问题，形成了良好的团队协作氛围。02及时向上级汇报工作进展和遇到的问题在工作中遇到问题时，能够及时向上级汇报并寻求指导，保证了工作的顺利进行。团队协作与沟通能力展现

遇到现金收付错误问题在现金收付过程中，曾出现过金额错误的情况。为解决这一问题，我加强了对现金收付流程的复核和核对工作，确保了后续现金收付的准确无误。遇到银行存款对账不平问题在进行银行存款对账时，发现存在对账不平的情况。经过仔细核查和分析，找出了原因并及时进行了调整和处理，保证了银行存款余额的准确性。遇到员工报销单据不规范问题在审核员工报销单据时，发现部分单据存在填写不规范、缺少必要附件等问题。针对这一问题，我及时与员工进行了沟通和指导，要求其按照公司制度规范填写单据并补齐相关附件，确保了报销工作的规范性和准确性。遇到的问题及解决方案

02财务知识掌握与应用

熟练掌握会计基础知识，如会计科目、会计分录等；深入了解财务报表编制原理及分析方法；对出纳工作流程有清晰的认识，能够独立完成日常出纳工作。基础知识巩固

实际操作技能提高熟练掌握现金、银行存款等资金的收付操作；能够准确、高效地完成各类票据的填制、审核和传递；熟练运用财务软件，提高工作效率和准确性。

深入了解国家财经法规和政策，确保公司财务活动合规；严格遵守公司财务管理制度，规范操作流程；及时关注政策法规变化，为公司财务决策提供有力支持。政策法规了解及遵守情况

定期对出纳工作进行自查，及时发现并纠正存在的问题；积极参加公司组织的财务风险培训，提升风险防范能力。充分认识到财务工作中的风险点，提高风险防范意识；风险防范意识培养

03业务流程优化建议

深入了解现有出纳业务流程，包括收款、付款、记账等环节，梳理出潜在的问题和改进点。通过与同事、上级沟通交流，收集对出纳业务流程的意见和建议，整理分析后形成改进方案。借鉴其他公司或部门的优秀出纳业务流程，对比自身流程，找出差距并提出优化措施。现有流程分析及改进点挖掘

鼓励团队成员积极提出创新性建议，如引入新技术、优化操作步骤等，以提高出纳业务效率。定期组织团队成员进行头脑风暴，集思广益，共同探讨出纳业务流程的创新点。勇于尝试新思路和新方法，不断挑战传统出纳业务模式，寻求更加高效、便捷的解决方案。创新性思维在流程优化中应用

与相关部门建立良好的沟通协作机制，共同推进出纳业务流程优化工作。定期召开跨部门协调会议，就出纳业务流程优化方案进行讨论、评审和修改。明确各部门在出纳业务流程中的职责和分工，确保优化措施得到有效执行。跨部门协作推动流程改进落地

营造积极向上的团队氛围，鼓励团队成员相互学习、共同进步，为出纳业务流程持续优化提供有力支持。树立持续改进的理念，鼓励团队成员不断寻求改进机会，提高出纳业务质量。建立定期评估机制，对出纳业务流程进行定期检查和评估，及时发现问题并采取改进措施。持续改进意识培养

04个人能力提升计划

定期参加专业培训课程，不断更新出纳领域的专业知识。利用业余时间自学，通过阅读相关书籍、网上教程等途径，拓宽知识面。主动向经验丰富的同事请教，学习实际操作中的技巧和规范。专业知识持续学习安排

在日常工作中积极与同事、上级、客户等沟通，提高沟通技巧和表达能力。遇到问题时主动寻求解决方案，与相关人员进行有效沟通，达成共识。学会倾听他人意见，理解他人需求，以更好地协调各方面工作。沟通协调能力锻炼方法分享

在团队中积极参与并承担一定的责任，锻炼自己的组织能力和领导能力。学习并掌握一些管理技巧和方法，如