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江苏省劳动合同书范本与江苏省国内旅游合同7篇
篇1
甲方(用人单位):__________________________
地址:______________________________________
法定代表人(主要负责人):__________________
乙方(劳动者):___________________________
性别:________________身份证(或证件)号码:___________
户籍地址:______________________________________
常住地址:______________________________________
联系方式:______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。本合同自双方签字或盖章之日起生效,具有法律效力。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。具体条款如下:
第一章合同期限与工作内容
第二章劳动报酬与社会保险
第三章劳动纪律与工作时间
第四章劳动合同解除和终止条件
第五章其他事项
……(此处为简略格式,具体条款需根据实际情况详细填写)
二、江苏省国内旅游合同
甲方(旅游者):__________________________
住址:____________________________________
联系方式:______________________________
身份证号码:______________________________
代理人信息(如适用):_____________________
联系方式:______________________________
紧急联系人联系方式:______________________
邮箱地址(可选):________________________
篇2
甲方(用人单位):___________________________
注册地址:_____________________________________
联系方式:_______________________________
乙方(员工):_____________________________
住址:_____________________________________
联系方式:_______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方为甲方提供劳动的事宜达成如下协议:
一、劳动合同期限
(一)合同期限及类型:固定期限劳动合同,自______年______月______日起至______年______月______日止。
(二)试用期:自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
(一)乙方从事的岗位(工种)为:_________________________。乙方应根据甲方的要求从事相关工作,不得拒绝。
(二)乙方的工作地点为:_________________________。甲方有权根据经营需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假
(一)甲方实行每日工作______小时制,每周工作______天的工作制度。但根据业务需要或经过相关政府部门批准后,甲方有权调整工作时间安排。
(二)乙方享有国家法定的休息休假权利。甲方应按照国家和地方的相关规定执行休假制度。
四、劳动报酬
(一)乙方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。甲方每月支付乙方的工资不低于当地最低工资标准。
(二)甲方支付乙方的工资形式为月薪制工资或其他形式的报酬,具体金额按公司相关制度和乙方工作岗位而定。其他劳动报酬根据工作绩效及劳动贡献情况予以调整。
五、社会保险和福利保障
甲乙双方应按照国家和地方的相关规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,乙方承担部分由甲方代扣代缴。乙方享受相应的社会保险待遇。同时,甲方根据企业情况为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
篇3
甲方(用人单位
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