公司读书会策划方案草稿.docx

?一、活动主题

书香致远，共筑成长

二、活动目的

1.营造浓厚的学习氛围，提升员工文化素养，促进知识共享与交流。

2.丰富员工的业余生活，缓解工作压力，增强员工之间的团队凝聚力。

3.激发员工的阅读兴趣，培养良好的阅读习惯，为个人成长和职业发展提供助力。

三、活动时间及地点

1.时间：[具体活动时间，如每周五晚上7点-9点，为期[X]个月]

2.地点：公司会议室或其他指定的安静舒适空间

四、参与人员

公司全体员工

五、活动组织架构

1.活动总策划：[姓名]

-负责整体活动方案的制定、组织与协调。

2.主持人：[姓名]

-负责活动流程的引导、互动环节的主持以及现场氛围的调动。

3.书籍推荐人：[若干姓名]

-负责每月推荐一本与工作、生活、个人成长等相关的书籍，并在活动中分享推荐理由和阅读感悟。

4.记录员：[姓名]

-负责记录每次活动的内容，包括员工的发言、讨论要点等，形成活动记录文档。

六、活动内容与流程

（一）筹备阶段（第1周）

1.成立活动筹备小组，明确各成员职责。

2.进行活动宣传推广，通过公司内部邮件、微信群等渠道发布活动通知，介绍活动主题、目的、时间、地点及参与方式等信息，吸引员工积极参与。

3.确定每月的书籍推荐人，并提前与推荐人沟通，确保其熟悉推荐书籍内容，能够在活动中进行精彩分享。

4.准备活动所需的物资，如书籍、笔记本、笔、投影仪、音响设备等。

（二）启动阶段（第2周）

1.举行读书会启动仪式，邀请公司领导出席并致辞，强调阅读的重要性，鼓励员工积极参与活动。

2.主持人介绍活动的整体安排和规则，包括活动流程、分享要求、互动环节设置等。

3.书籍推荐人进行本月推荐书籍的分享，介绍书籍的基本信息、核心内容、推荐理由以及自己的阅读收获和体会，激发员工的阅读兴趣。

（三）阅读与交流阶段（第3-[X-1]周）

1.员工按照推荐书籍进行自主阅读，在阅读过程中可以记录自己的思考、感悟和疑问。

2.每周五晚上的活动时间，安排30分钟左右的自由交流时间，员工可以分享自己在阅读过程中的心得体会、遇到的问题以及解决方法等。主持人可以引导大家围绕某个特定的话题展开讨论，如书中的观点对工作的启发、如何将书中的方法应用到实际生活中等，鼓励员工积极发言，促进思想碰撞和知识共享。

3.在交流环节结束后，安排20分钟左右的深度分享时间，邀请部分员工进行更深入的阅读分享。这些员工可以提前准备PPT，结合书中的具体案例、数据、图表等，详细阐述自己对书籍的理解和感悟，分享自己的收获和成长。其他员工可以进行提问、补充和讨论，共同加深对书籍的理解。

（四）总结与反馈阶段（第X周）

1.主持人对整个读书活动进行总结，回顾活动过程中的精彩瞬间、员工的优秀分享以及大家的收获和成长。

2.邀请员工对本次读书活动进行评价和反馈，通过问卷调查、现场交流等方式收集员工的意见和建议，了解员工对活动内容、形式、组织安排等方面的满意度，以及对未来活动的期望和改进方向。

3.根据员工的反馈意见，对活动方案进行总结和反思，为下一次读书活动的优化和改进提供参考。

4.对在本次读书活动中表现优秀的员工进行表彰和奖励，如颁发阅读之星荣誉证书、赠送书籍或其他相关奖品，激励员工继续保持阅读热情，积极参与读书活动。

七、活动宣传

1.公司内部邮件：向全体员工发送活动通知邮件，详细介绍活动的各项信息，包括活动主题、目的、时间、地点、参与方式等，鼓励员工积极报名参加。

2.微信群：利用公司内部微信群发布活动相关信息，如活动预告、书籍推荐内容、活动现场照片等，及时与员工进行沟通和互动，提高活动的知晓度和参与度。

3.公司公告栏：在公司公告栏张贴活动海报，展示活动主题、时间、地点等关键信息，方便员工随时了解活动动态。

八、活动预算

1.书籍采购费用：预计每月采购推荐书籍[X]本，每本价格平均为[X]元，共计[X]元。

2.文具费用：购买笔记本、笔等文具，用于员工记录阅读心得，预计费用为[X]元。

3.奖品费用：为表现优秀的员工颁发奖品，如荣誉证书、书籍或其他相关物品，预计费用为[X]元。

4.其他费用：包括活动场地布置、音响设备租赁、投影仪使用等费用，预计为[X]元。

总预算：[X]元

九、活动效果评估

1.参与度评估

-通过统计参与活动