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个人自我评价模板大全五篇

爱岗敬业，勤劳奉献，不能为工作而工作，在日常工作中要主动

出击而不是被动应付，要进取主动开展工作，摈弃浮躁等待的心态，

善谋实干，肯干事，敢干事，能干事，会干事。下面是小编为大家整

理的个人自我评价大全五篇，希望对您有所帮助。欢迎大家阅读参考

学习!

人自我评价1

2018年，综合管理部在公司领导班子的正确领导和各部室的大力

支持下，紧紧围绕公司的中心工作，内练本领，外树形象，不断提升

工作理念，突出工作重点，努力增强工作主动性和创造性，充分发挥

了综合部“参谋、组织、协调、服务”的职能作用，精心协调各部门

关系，克服各种困难，认真落实上级领导布置的各项工作，努力推动

各项工作朝着既定目标迈进。现将主要工作情景汇报如下：

一、强化自身建设，规范内部管理，促进综合部工作规范有序运

转

公司综合部首先在制度建设上下功夫，认真抓好内部管理，提高

内部管理水平。一是规范各项管理制度。修订完善了公司内部车辆管

理暂行办法，做好公务车辆的调配与管理，按月逐季对加油卡的费用

情景进行统计上报;完善了公司办公行为规范，抓好了员工的考勤管理，

按月汇总员工的请、休假、考勤情景，报财务部门核发薪酬;规范执行

综合部各项管理流程，提交公司与综合部事务有关的各类请示7项，

已执行3项(加装监控设备、办公茶叶购置、协议酒店的签约);二是不

断加强自身队伍建设。

做好综合管理部工作，必须要有较高的政治理论素质和分析解决

问题的本事。全体综合部人员经过各种途径认真学习十七大和十七届

五中全会精神，刻苦学习业务知识，政治理论水平、业务素质和工作

本事不断得到提高;三是树立高度的服务意识。综合部人员无论是干部

还是普通员工，都能顾全大局、服从大局、服务大局，工作上经常加

班加点，任劳任怨，兢兢业业，为做好全公司服务工作奠定了基础。

二、加强调查研究，当好领导参谋，及时为领导决策供给信息服

务

围绕公司中心工作，加强了对内对外的调查研究，高度关注政策

走势，敏感捕捉信息，力求做到办事规范周密，办文高效严谨，力求

准确、适度，避免疏漏和差错。努力做好文书处理、档案管理、文件

传达等日常管理工作，完成了各类材料编制上报的工作。

一是按照上级主管单位要求，完成各类汇报材料的编制上报，包

括公司季度工作安排与评价、季度经营业绩自评报告、季度经营活动

分析报告、20__年度工作评价与20__年度工作计划等各项汇报材料的

编制与上报工作。

二是完成了公司内部文件资料的编制，包括二届一次、二次董事

会会议材料的签署完善与纪要整理归档、公司班子会议与工作例会会

议纪要的起草与存档，部门每周工作汇报、每月工作评价的拟稿与汇

报等工作;三是做好了文件处理和制发工作。完成对集团及中原下发文

件的处理75篇，完成综合部发文7篇，发送通知6篇，公司对外发文

23篇。

三、围绕中心工作，强化服务意识，进一步提高了服务水平

综合管理部是总公司领导下的综合管理机构，日常工作纷繁琐碎，

在处理领导下达的各种日常工作中，全体员工努力发挥主观能动性，

强化工作意识，不断提高服务水平。

一是做好了党群与纪检监察相关活动的通知、学习及会议材料准

备工作。根据年度目标任务，做好集团和公司下达的日常纪检监察工

作;在书记的指导下，做好了公司党风廉政建设有关材料的收集整理和

活动的组织工作;协助公司党总支书记做好了参加集团召开的各类纪检

监察会议的准备工作，并起草会议发言汇报评价材料。

在集团纪委统一部署领导下、在书记的指导下先后参与组织开展

了“廉洁从业教育月活动”、廉洁文化“进机关、进工地、进站队、

过岗位”活动、“做公司的护航人、当职工的贴心人”等活动，经过

这些活动，解放了思想，提高了认识，增长了知识，看到了自已的不

足;自九月份以来，先后参与监督了公司有关设备材料采购的市场考察

和招标工作;组织综合部代表队参加集团首届职工运动会并取得男、女

团体三等奖的成绩;做好了“小金库”治理专项检查的配合工作。

二是做好了各项具体事务的处理工作。在重点保证对公司领导的

服务的基础上，完成了具体事务处理工作。完成营业执照、组织机构

代码证的年检、法人代表变更工作;完成了薪酬执行情景报告的上报、

技术职称申报材料的准备与上报、员工的转正与“三金”等福利的办

理等人力资源相关工作;做好了公司技术资料、图纸、招标文件的存档

与管理工作;认真办理转正、