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第7课隋唐制度的变化与创新
【学习目标】认识隋唐时期的制度变化与创新,包括选官制度的演变、中枢政务机构的沿革、赋税制度的变化。
【学习重点】科举制度的创立、三省六部制的确立、租庸调制的进步作用和两税法的特点。
【学习难点】汉唐间赋税制度的变化。
【知识导航】
一、官员的选拔与管理
(一)九品中正制:
1.九品中正制(魏晋时期)
(1)背景
①社会基础:东汉末年社会动荡,察举制依赖的乡里清议失去社会基
础。
②制度弊端:豪强大族控制地方选人权,干扰人才选拔。
(2)含义:曹魏时期,中央委任中正官为各地人才评定等级,共分九等,朝廷依此授官。
(3)标准:初创时期重视家世、道德和才能,西晋时期主要看重家世。
(二)科举制
1科举制:我国古代通过分科考试选拔官吏的一种制度。
2.原因:(1)士族没落,九品中正制失去存在基础;(2)寒门庶族崛起,要求打破门阀政治;(3)统治者加强中央集权需要;(4)为了招揽有识之士。
3.发展历程:
问题思考:科举制有何特点?
①选官方式:分科考试、择优录取(选拔性);
②选官标准:才学;
③选官原则:制度化、公平公开(平等性);
④选官范围:士人自由投考,扩大人才选拔范围(开放性)
二、行政制度变化
(一)中央:三省六部制
1.运行:中书省起草召令,门下省封驳审议,尚书省负责执行。
2.影响:①宰相会议的设立,在机构分工的基础上提高了办事效率;
②门下省可封驳中书省草拟的诏令,有利于减少了决策失误;
③分割了相权,加强了皇权,同时皇权也受到一定制约。
问题思考:中国古代“三权制衡”现象与西方资本主义的“三权分立”制度有何异同?
(1)同:都是通过权力的分散达到中央政府部门互相制约与平衡,防止集权。
(2)异:唐朝的三省是封建权力机关,主要是政令与行政权力的分散,最终利于皇帝集权。
美国的三权分立是行政、立法,司法等权力的分散,是为了防止集权,确保资本主义自由、民主的实行。
4.特点:(1)三分相权:中书省起草政令,门下省审核政令,尚书省执行政令。
(2)职责分明:按行政程序划分,政令起草(中书)、审核(门下)至执行(尚书),提高办事效率。
(3)节制皇权:皇帝所颁政令,未经政事堂通过,不能施行;相权节制皇权可弥补君主才干之不足。
(4)加强皇权:①分散了宰相及中央机构的权力,互相牵制;
②将尚书省权分六部,既限制了地方割据势力的产生和发展,又推动部门牵制与机构运转。
三、赋税制度的变化
(一)隋唐前的赋税制度:
(1)春秋末期:齐国管仲的“相地而衰征”。(2)鲁国实行“初税亩”(前594年):规定不论公田和
私田,一律按实际亩数征税。这是我国征收土地税开始。
(3)秦汉:编户齐民。政府把农民编入户籍(称为编户),国家征收赋税和征发徭役、兵役的依据。农民的负担有四项;田租(土地税)、算赋和口赋(人头税)、徭役、兵役。
(4)魏晋时期租调制。①魏晋时期,开始实行租调制,按户征收粮和组息。
②北魏孝文帝改革,颁布均田令:受田农民承担定额租调:一夫一妇每年纳票为租;纳房或布为调;成年男子负担一定的徭役。
(二)租庸调制:隋朝和唐朝前期
(1)概念:是以均田制的推行为基础的赋税徭役制度。
(2)目的:缓和阶级矛盾,保证财政收入,巩固封建统治。
(3)内容:凡均田户,不论授田是多少,按丁交纳定额赋税并服一定的徭役。
①“租”:即田租,成年男子每年向官府交纳定量的谷物;②“庸”:纳组代役。服徭役期间,不去服役
的可以纳组或布代役,③“调”:是户调,是人头税,交纳细或布。
(4)影响:①政府的赋税收入有所保障;②以庸代役保证农民有较充分的生产时间,百姓生产积极性提高;
③租庸调制规定了农民负担的上限,利于社会经济稳定发展。
(5)租庸调制的特点:
①以人丁为主要征税标准。②以实物税为主或以实物地租代替劳役地租。可纳绢或布代役,称为庸。贵族官僚享有免交租庸调的特权。
(三)两税法:唐朝中后期
①安史之乱后,在籍户口大幅减少,政府财政收入锐降,财政困难;②土地兼并严重,政府控制的土地大量减少,均田制难以维系,租庸调制难以延续。
2.实施:780年唐德宗接受宰相杨炎建议实行两税法。
3.内容:①原则:“量出以制入”由中央政府预先确定总的税额,分配到各地征收;②主体:“户无主客,
以见居为簿”:户不分主户和客户,以居住地编入户籍;③标准:“人无丁中,以贫富为差”;按田亩征
收地税;按人丁、资产征收户税:劳役用钱代昔。
4期限:夏秋两次收取。
5.影响:(1)积极:①简化税收名目,有利于减轻人民的负担,缓和社会矛盾;②扩大收税对象,有利于保证国家的财政收入;③改变了自战国以来以人丁为主的赋税制度,减轻了政府对农民的人身控制;④
按照各户的贫富程度确定征税标准,较为公平,有利于改善贫富不均的现象。
(2)消极
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