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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025版出纳员岗位职业健康聘用合同

本合同目录一览

1.合同签订双方信息

1.1.出纳员姓名

1.2.聘用单位名称

1.3.法定代表人姓名

1.4.联系方式

2.职位及工作内容

2.1.岗位名称

2.2.工作职责

2.3.工作范围

3.工作时间及地点

3.1.工作时间

3.2.工作地点

3.3.休息时间

4.薪酬待遇

4.1.基本工资

4.2.奖金及提成

4.3.社会保险及公积金

4.4.其他福利待遇

5.工作考核与晋升

5.1.考核标准

5.2.考核周期

5.3.晋升条件及程序

6.必威体育官网网址条款

6.1.必威体育官网网址内容

6.2.必威体育官网网址期限

6.3.违约责任

7.竞业限制

7.1.竞业限制范围

7.2.竞业限制期限

7.3.违约责任

8.违约责任

8.1.违约情形

8.2.违约责任承担

8.3.违约金

9.争议解决

9.1.争议解决方式

9.2.争议解决机构

9.3.争议解决费用

10.合同生效及解除

10.1.合同生效条件

10.2.合同解除条件

10.3.合同解除程序

11.合同变更

11.1.合同变更条件

11.2.合同变更程序

12.合同解除后的经济补偿

12.1.经济补偿标准

12.2.经济补偿计算方法

12.3.经济补偿支付方式

13.合同附件

13.1.附件一：出纳员岗位职责

13.2.附件二：考核标准

13.3.附件三：其他相关文件

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方信息

1.1.出纳员姓名：

1.2.聘用单位名称：ABC有限公司

1.3.法定代表人姓名：

2.职位及工作内容

2.1.岗位名称：出纳员

2.2.工作职责：

2.2.1负责公司现金、银行存款的收付及管理工作；

2.2.2负责编制和核对现金日记账、银行存款日记账；

2.2.3负责编制月度现金流量表；

2.2.4负责办理税务登记、申报及税务发票的购买、开具等工作；

2.2.5负责管理公司财务档案，确保档案的完整性和安全性；

2.3.工作范围：公司总部及下属分支机构

3.工作时间及地点

3.1.工作时间：每周一至周五，每天8小时，每周工作40小时；

3.2.工作地点：ABC有限公司总部，具体办公地点为市区路号；

3.3.休息时间：每周休息两天，具体休息日由公司安排。

4.薪酬待遇

4.1.基本工资：人民币10,000元/月；

4.2.奖金及提成：根据公司业绩及个人工作表现，按公司规定发放；

4.3.社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策规定，缴纳社会保险及住房公积金；

4.4.其他福利待遇：公司提供带薪年假、节日福利、体检等。

5.工作考核与晋升

5.1.考核标准：根据公司制定的考核制度，包括工作态度、工作能力、工作成果等方面；

5.2.考核周期：每季度进行一次考核；

5.3.晋升条件及程序：根据公司晋升制度，满足晋升条件者，经考核合格后，可按程序晋升。

6.必威体育官网网址条款

6.1.必威体育官网网址内容：公司商业秘密、客户信息、财务数据等；

6.2.必威体育官网网址期限：自合同终止之日起三年；

6.3.违约责任：违反必威体育官网网址条款，给公司造成损失的，应承担相应的法律责任。

7.竞业限制

7.1.竞业限制范围：不得在与公司业务相同或相近的行业内，担任与原工作性质相同的职务；

7.2.竞业限制期限：自合同终止之日起一年；

7.3.违约责任：违反竞业限制条款，给公司造成损失的，应承担相应的法律责任。

8.违约责任

8.1.违约情形：

8.1.1出纳员未履行工作职责，导致公司财务损失；

8.1.2出纳员泄露公司必威体育官网网址信息；

8.1.3出纳员违反竞业限制条款；

8.1.4出纳员擅自离职，未提前通知公司；

8.2.违约责任承担：

8.2.1出纳员需赔偿因违约行为给公司造成的直接经济损失；

8.2.2出纳员需支付违约金，违约金数额为一个月的工资；

8.3.违约金：

8.3.1出纳员违约，需一次性支付违约金；

8.3.2违约金支付方式：自违约之日起十日内支付至公司指定账户。

9.争议解决

9.1.争议解决方式：

9.1.1双方应友好协商解决争议；

9.1.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼；

9.2.争议解决机构：

9.2.1双方可共同选择