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2024年经济师工(商管理)专业技能知识考试题库
第一部分单选题8(0题)
1、在决中去决定作用的是:()
A、决技术
B、外部环境的影响
C、决者
D、信息的准确及时
【答案】:C
2、在企业市场营销中,哪种略通常涉及将产品定
位为高端市场并注重品质和服务?
A、成本领先略
B、差异化略
C、集中化略
I)、多元化略
【答案】:B
解析:差异化略是企业市场营销中的一种略,它涉及将产品或服
务定位为与竞争对手不同的独特产品或服务,并注重品质、性能、服
务等方面的差异化,以吸引高端市场的消费者。
3、在企业战略管理中,哪个阶段主要是对企业战略进
行选择和确定?
划的执行性计划。
A、年度生产计划
B、中期计划
C、长期计划
D、生产作业计划
【答案】:I)
4、市场营销的核心理念是?
A、顾客至上
B、产品至上
C、利润至上
D、市场份额至上
【答案】:A
解析:市场营销的核心理念是顾客至上,即以满足顾客需求为中心,
通过市场调研和定位等手段,提供符合顾客需求的产品或服务。
5、在企业运营管理中,哪种技术主要用于改进生产
流程和提高生产效率?
A、信息技术
B、生物技术
C、自动化技术
D、纳米技术
【答案】:C
解析:自动化技术通过利用机械、电子和计算机技术来替代人力操作,
改进生产流程和提高生产效率。
6、在企业人力资源管理中,哪个环节涉及员工的招
聘、选拔和入职?
A、培训与发展
B、绩效管理
C、薪酬管理
D、招聘与选拔
【答案】:D
解析:招聘与选拔是企业人力资源管理中的一个重要环节,它涉及根
据企业的需求和职位要求,通过各种渠道寻找、吸引和选拔合适的候
选人,并安排他们入职。
7、某家电企业为拓展经营领域,决定进军医药行业。
从战略层次角度分析,该企业的此项战略属于()。
A、企业总体战略
B、企业业务战略
C、企业部门战略
I)、企业职能战略
【答案】:A
8、下列指标中,可以反映企业销售物流客户满意度的
是()。
A、流通加工费用
B、包装费用
C、经济效率
D、货物发送的正确率
【答案】:D
9、在企业人力资源管理中,哪种方法主要用于评估员
工的工作绩效
A、招聘与选拔
B、培训与发展
C、绩效管理
D、薪酬管理
【答案】:C
解析:绩效管理是人力资源管理中的一个重要环节,它通过对员工的
工作绩效进行评估和反馈,以激励员工提高工作效率和质量。
10、在企业人力资源管理中,哪个环节主要负责员工
的培训和职业发展
A、招聘
B、薪酬管理
C、培训与发展
D、绩效管理
【答案】:C
解析:培训与发展是企业人力资源管理中的一个重要环节,它负责为
员工提供必要的培训和发展机会,帮助员工提升技能和能力,实现个
人和企业的共同发展。
11、生产进度控制的第一环节是()
A、投入进度控制
B、工序进度控制
C、投入控制
D、销售进度控制
【答案】:A
12、在企业国际化经营中,哪种策略涉及企业在多个
国家或地区建立独立的子公司或分支机构
A、跨国并购
B、绿地投资
C、许可协议
D、合资经营
【答案】:B
解析:绿地投资也(称为新建投资)涉及企业在多个国家或地区建立独
立的子公司或分支机构,通常需要进行大量的前期投资和建设。
13、在企业运营管理中,哪种方式通常用于提高生产
效率和降低库存成本
A、精益生产
B、定制化生产
C、敏捷制造
D、柔性制造
【答案】:A
解析:精益生产是一种强调减少浪费、提高效率、优化流程的生产方
式,它通常用于提高生产效率和降低库存成本。
14、在企业国际化经营中,哪种策略通常涉及利用当地
资源和技术,同时保持对海外子公司的控制权
A、出口
B、许可协议
C、合资经营
B、许可协议
C、合资经营
D、并购
【答案】:C
解析:合资经营是企业与外国企业共同投资、共担风险、共享利润的
一种国际化经营策略。
15、以下哪种战略类型属于防御型战略
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