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公司聘用职工协议书5篇

篇1

甲方：[公司名称]

乙方：[职工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，同意签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

1.协议期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

1.乙方同意根据甲方工作需要，在[部门名称]部门从事[具体岗位]工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方在试用期间的工资为[试用期工资]元/月。试用期满后，乙方在甲方工作的工资为[正式工资]元/月。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护和劳动保险，包括但不限于工伤保险、失业保险、养老保险等。

3.甲方根据公司的经营状况，适时调整乙方的工资待遇。

四、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥，保守甲方商业秘密。

2.乙方违反劳动纪律，甲方可依据本公司规章制度，给予相应的处分。

五、协议解除与终止

1.在试用期内，乙方不符合录用条件的，甲方可随时解除本协议。

2.乙方在试用期满后，因个人原因不能继续履行协议的，应提前XX天向甲方提交书面辞职报告，并办理相关手续。

3.本协议解除或终止时，乙方应归还甲方所有财物，包括但不限于电脑、文具、钥匙等。

4.本协议解除或终止时，甲方应支付乙方的工资至XXXX年XX月XX日。

六、争议解决

1.甲乙双方因履行本协议发生争议时，应首先通过友好协商的方式解决。

2.协商不成的，甲乙双方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商补充。协商补充的协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本协议一式XX份，甲乙双方各执XX份。

甲方（签字/盖章）：[公司名称]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[职工姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（职工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用协议。

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘用乙方从事_________工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日_________小时工作制，每周_________天工作制。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假时间和待遇按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方每月向乙方支付工资，具体数额为_________元。工资支付时间为每月的_________日。

2.乙方在试用期内的工资为_________元。试用期为_________个月。

3.甲方根据经营情况和乙方表现，可以对乙方工资进行调整。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的各项福利待遇。具体福利待遇按照甲方规定执行。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件，如劳动保护用品、安全操作规程等。

2.乙方应遵守甲方制定的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

七、必威体育官网网址义务

乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和必威体育官网网址信息，不得泄露给外界或用于个人目的。

八、协议解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本协议。协议解除后，双方应按规定办理离职手续。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；