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快递公司企业雇佣合同5篇

篇1

甲方（雇佣方）：___________________快递公司

乙方（雇员）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利义务关系，达成以下雇佣合同协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容及职责

1.乙方应在甲方指定的地点从事快递递送及相关服务工作。

2.乙方须按照甲方的要求，准时、准确、安全地完成快递递送任务。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保持良好的工作态度和服务质量。

三、工作时间、休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间表进行工作。

2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

四、薪酬待遇

1.乙方的基本工资为每月____元。

2.甲方根据企业盈利情况，适当调整乙方工资。

3.甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的____日。

五、保险福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的员工福利。

六、劳动纪律及违约责任

1.乙方应遵守国家的法律法规、遵守甲方的规章制度，不得从事与本职工作无关的活动。

2.甲乙双方任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任。因违约造成对方损失的，应承担赔偿责任。

七、合同解除与终止

1.合同期限届满，合同自然终止。

2.甲乙双方协商一致，可以解除合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

4.有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方未按合同约定支付劳动报酬的；

（3）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

篇2

甲方（快递公司）：___________________

地址：_______________________________

法定代表人：_______________________

联系方式：___________________________

乙方（雇员）：_____________________

住址：_______________________________

联系方式：___________________________

身份证号码：_______________________

鉴于甲乙双方经充分协商，就甲方向乙方提供雇佣事项达成如下协议，双方自愿共同遵守：

一、合同目的与期限

甲方雇佣乙方从事快递相关工作，双方同意按照本合同约定履行各自职责。本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点

乙方工作内容为从事快递配送工作，具体包括但不限于快递收件、分拣、配送等环节。工作地点为甲方公司所在地及业务涉及的其他地点。

三、工作时间与休息休假

乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括正常工时制或轮班制等。乙方享有法定的休息休假权利，具体安排按照甲方规定执行。

四、薪酬福利

甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准，具体数额及支付方式按照甲方公司规定执行。此外，乙方有权享受甲方提供的相应福利待遇。

五、劳动纪律与责任条款

1.双方应遵守国家的劳动法律法规和甲方的劳动纪律。

2.乙方应履行工作职责，保质保量完成工作任务。如有失职行为，应承担相应责任。

3.乙方应妥善保管甲方财物，如有损坏或遗失，应承担相应赔偿责任。

4.双方其他未尽事宜应遵循相关法律法规及甲方规章制度。

六、必威体育官网网址条款与竞业限制

1.乙方应对工作中知悉的甲方商业秘密严格必威体育官网网址，不得泄露或擅自使用。

2.乙方在离职后一定期限内（具体期限双方协商），不得从事与甲方业务相竞争的工作。

七、合同的变更、解除与终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）泄露甲方商业秘密的。

3.本合同期满或双