新版文员聘用合同8篇.docx

新版文员聘用合同8篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

户籍所在地地址：____________________

现居住地地址：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

紧急联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，以便共同遵守。本合同为长期合同，合同期限为_____年，自_____年___月___日至_____年___月___日止。聘用期内双方本着精诚合作、共同努力的原则从事文员相关工作。甲乙双方在签订此合同过程中已充分理解并明确各自的权利和义务。现根据具体情况订立如下条款，以便双方共同遵守。

一、岗位职责及薪资待遇

（一）甲方聘请乙方担任甲方办公室文员一职，全面负责甲方办公室的文秘工作及相关行政事务管理工作。乙方在任职期间必须遵守公司的规章制度，服从上级领导的安排，认真履行岗位职责。具体岗位职责及工作范围包括但不限于以下内容：

（根据实际工作内容详细列举岗位职责）

（二）薪资待遇：

乙方薪资由基本工资、绩效奖金及其他补贴组成。具体薪资标准按照甲方公司的薪酬制度执行。甲方按月向乙方支付薪资，支付日期为每月的______日。

二、工作时间和地点

（一）工作时间安排：乙方应按照甲方的规定上下班时间进行工作，如遇特殊情况需调整工作时间安排，须事先告知上级领导并得到批准。甲方办公室原则上执行周一至周五工作日的弹性工作制度。工作时间应考虑中国节假日和休息日的规定。乙方在法定节假日享有休假权利。乙方加班时，应事先征得甲方同意并遵守相关法律规定关于加班时间和待遇的规定。（二）工作地点安排：乙方的办公地点在甲方的办公室内，具体办公地点由甲方根据实际情况安排和调整。乙方应遵守甲方的办公场所管理规定，保持办公场所整洁有序。如因工作需要变更办公地点或任务需求需调整工作时间表时，应提前告知对方并与乙方协商解决。

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

居住地址：____________________

鉴于甲方需要雇佣文员从事相关工作，乙方具备相应的资格和能力，甲乙双方根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为文员事宜达成如下协议，以资共同遵守。

一、聘用期限及任职

1.本合同期限为_____年，自____年___月___日至____年___月___日止。

2.乙方在甲方担任文员的职位，主要负责______等工作。乙方需严格遵守甲方的各项规定，服从甲方的管理和安排。合同期满前，经双方协商一致可续签合同。

二、岗位职责及要求

乙方需履行以下岗位职责和要求：

1.负责处理办公室日常事务，包括文件处理、会议组织等。

篇3

甲方（聘用单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

户籍所在地地址：____________________

现居住地址：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

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