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?一、总则
1.目的
为加强酒店存货管理,确保存货信息的准确性,保证账实相符,保障酒店资产安全,特制定本制度。
2.适用范围
本制度适用于酒店内所有涉及存货管理的部门,包括但不限于餐饮部、客房部、采购部、仓库等。
3.定义
存货是指酒店在日常经营活动中持有以备出售的产成品或商品、处在生产过程中的在产品、在生产过程或提供劳务过程中耗用的材料和物料等。主要包括食品、饮料、客房用品、办公用品、维修材料等。
二、盘点职责分工
1.盘点领导小组
-组成:由酒店总经理担任组长,财务总监担任副组长,各相关部门负责人为成员。
-职责
-全面负责酒店存货盘点工作的组织、领导和协调。
-审批盘点计划、盘点报告等重要文件。
-对盘点过程中出现的重大问题进行决策和处理。
2.盘点工作小组
-组成:由财务人员、仓库管理人员及各使用部门的指定人员组成。
-职责
-制定具体的盘点计划并组织实施。
-负责对存货进行实地盘点,记录盘点结果。
-对盘点数据进行汇总、分析,编制盘点报告。
-协助相关部门对盘盈、盘亏情况进行调查和处理。
3.各部门职责
-采购部
-负责提供采购合同、采购订单等相关资料,协助盘点人员核实存货的采购情况。
-对采购过程中出现的存货差异进行说明和解释。
-仓库
-负责存货的日常保管和出入库管理,确保存货的安全和完整。
-配合盘点工作小组进行实地盘点,提供准确的存货存放位置和数量信息。
-对盘盈、盘亏的存货进行初步清查和记录。
-餐饮部
-负责对食品、饮料等存货进行盘点,提供详细的存货清单。
-对餐饮部存货的领用、消耗情况进行说明和分析。
-客房部
-负责对客房用品等存货进行盘点,统计各类客房用品的实际库存数量。
-协助查找客房用品盘盈、盘亏的原因,提出改进措施。
三、盘点计划
1.盘点周期
-酒店实行定期盘点和不定期盘点相结合的方式。定期盘点每季度进行一次,具体时间由盘点领导小组确定。
-不定期盘点根据酒店实际情况,如发生重大资产变动、怀疑有存货丢失或损坏等情况时随时进行。
2.盘点范围
涵盖酒店内所有仓库、各部门存货存放地点的各类存货,包括但不限于原材料、在产品、产成品、低值易耗品等。
3.盘点时间安排
-定期盘点应提前[X]天制定详细的盘点计划,并通知各相关部门。
-盘点时间应选择在营业相对空闲的时间段进行,一般为月末或月初的[具体日期],以减少对酒店正常经营的影响。
-对于一些流动性较大的存货,如食品、饮料等,应在盘点当日停止相关业务操作后立即进行盘点,确保存货数量的准确性。
4.人员安排
-根据存货分布情况和盘点工作量,合理安排盘点人员。每个盘点区域至少配备[X]名盘点人员,确保盘点工作的高效进行。
-盘点人员应具备认真负责的工作态度和一定的财务、仓库管理知识,熟悉存货的分类和存放位置。
四、盘点准备工作
1.资料准备
-财务部门提供必威体育精装版的存货账目清单,包括存货名称、规格、型号、数量、单价、金额等详细信息。
-仓库管理人员整理好存货出入库单据、库存卡片等相关资料,确保资料完整、准确。
-各使用部门提供本部门存货的领用记录、消耗情况等资料,以便核对。
2.场地准备
-清理存货存放场地,确保存货摆放整齐、有序,便于盘点。
-对存货进行分类标识,标明存货名称、规格、批次等信息,避免混淆。
3.器具准备
-准备好足够数量的盘点表、计算器、标签、封条等盘点工具。
-对盘点器具进行检查和校准,确保其准确性和可靠性。
五、实地盘点方法
1.点数法
对于能够逐一清点数量的存货,如客房用品、整件的食品饮料等,采用点数法进行盘点。盘点人员按照存货清单逐一清点存货数量,并记录在盘点表上。
2.称重法
对于一些以重量计量的存货,如大米、面粉、食用油等,采用称重法进行盘点。先称出存货的总重量,再根据存货的单位重量换算出存货数量。
3.测量法
对于一些以体积计量的存货,如瓶装饮料、罐装食品等,采用测
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