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上海外卖劳动合同范例
第一篇范文：合同编号：__________
甲方（用人单位）：
住所地：_________________________
法定代表人：_______________________
乙方（劳动者）：
姓名：___________________________
性别：___________________________
出生日期：_______________________
身份证号码：_______________________
住址：___________________________
联系电话：_______________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事工作的有关事项，达成如下协议：
一、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期限届满，经甲乙双方协商一致，可以续签。续签合同期限不得超过原合同期限，且每次续签合同期限不得超过____年。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方处从事外卖配送工作。
2.乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成配送任务。
三、工作地点
1.乙方的工作地点为甲方指定的配送区域。
2.甲方有权根据业务发展需要调整乙方的工作地点，乙方应予以配合。
四、工作时间
1.乙方实行综合计算工时制，每日工作时间不超过____小时。
2.甲方应保证乙方每周至少休息一日。
五、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月____元。
2.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.乙方完成配送任务后，甲方根据配送订单数量、配送距离等因素，支付乙方配送提成。
六、劳动保护与劳动条件
1.甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供符合国家规定的劳动保护措施。
2.甲方应提供必要的劳动条件和设施，保障乙方正常工作。
七、劳动合同解除与终止
1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反甲方规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
（5）被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1）未按照国家规定支付劳动报酬的；
（2）未依法缴纳社会保险费的；
（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（4）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
八、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。
3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
附件：
1.甲方规章制度
2.乙方入职登记表
3.乙方身份证复印件
4.乙方社会保险缴纳证明
5.乙方住房公积金缴纳证明
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
签订日期：____年____月____日
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：
住所地：_________________________
法定代表人：_______________________
乙方（劳动者）：
姓名：___________________________
性别：___________________________
出生日期：_______________________
身份证号码：_______________________
住址：___________________________
联系电话：_______________________
第三方主体：
名称：___________________________
住所地：_________________________
法定代表人：_______________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方主体在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事外卖配送工作，并由第三方主体提供相关配送服务，达成如下协议：
一、合同主体
1.甲方为用人单位，负责对外卖配送业务的运营管理。
2.乙方为劳动者，受雇于甲方从事外卖配送工作。
3.第三方主体为配送服务提供方，负责为甲方提供
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