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公司知识产权及必威体育官网网址协议7篇

篇1

本协议的当事人为__________有限公司（以下简称“公司”）与任职员工（以下简称“员工”），旨在明确双方关于知识产权及必威体育官网网址事宜的权利和义务。鉴于双方共同认识到知识产权保护的重要性以及对公司商业利益的高度必威体育官网网址需求，为共同保护公司权益和机密信息，特签订本协议。

一、协议目的

本协议旨在明确员工在公司工作期间所接触到的知识产权及必威体育官网网址信息的保护要求，确保公司的知识产权不受侵犯，商业机密不被泄露。

二、知识产权归属

1.员工在公司工作期间创作的与工作相关的知识产权，包括但不限于发明、实用新型、外观设计、著作权等，其所有权均归属于公司。

2.员工在工作期间使用的公司知识产权，如商标、专利等，应尊重并维护公司权益，不得擅自转让或许可他人使用。

三、必威体育官网网址义务

1.员工对公司商业机密负有永久性的必威体育官网网址义务。商业机密包括但不限于技术资料、客户信息、产品规划、营销策略等。

2.员工不得向外部泄露公司的商业机密，也不得将相关机密信息存储于非公司指定的设备上。

3.在职期间及离职后，员工不得擅自使用或泄露与公司业务相关的内部信息，不得利用该信息谋取个人或他人利益。

四、知识产权保护

1.员工应遵守公司的知识产权保护政策，积极参与知识产权保护工作。

2.员工发现任何侵犯公司知识产权的行为，应立即向公司报告，并协助公司采取相应措施。

3.员工在公司安排下，有权参与公司知识产权的申报、维权等工作。

五、违约责任

1.若员工违反本协议中的任何条款，公司有权追究员工的法律责任，并要求赔偿因违约造成的全部损失。

2.若员工擅自泄露公司商业机密，公司有权解除与其的劳动合同，并追究其法律责任。

六、其他条款

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效，与员工劳动合同具有同等法律效力。

2.本协议的修改和解除，应由双方协商一致，并书面确认。

3.本协议的法律适用和争议解决，应遵循中国法律，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

4.本协议一式两份，公司与员工各执一份，具有同等法律效力。

七、附则

双方在此确认，已充分阅读并理解本协议的所有内容，自愿签署本协议，共同遵守本协议的所有条款。

公司（盖章）：__________

日期：__________

员工（签字）：__________

日期：__________

篇2

本协议旨在明确和保护公司（以下简称“甲方”）与员工（以下简称“乙方”）之间关于知识产权和必威体育官网网址事项的相关权益和责任。双方本着公平、公正、平等、互利的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、知识产权归属

1.乙方在公司工作期间所创造的所有知识产权（包括但不限于发明、实用新型、外观设计、著作权、商标等），其所有权均归属于甲方所有。

2.乙方在工作期间所使用的所有软件、技术资料、商业秘密等，其知识产权均属于甲方，乙方不得擅自使用、复制、传播或向第三方泄露。

二、必威体育官网网址义务

1.乙方对甲方所有的商业秘密（包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息等）负有严格的必威体育官网网址义务，不得擅自泄露或向第三方提供。

2.乙方在离职后，仍对甲方商业秘密承担必威体育官网网址义务，不得在行业内散布或利用甲方商业秘密谋取个人或他人利益。

三、知识产权保护

1.乙方应尊重甲方的知识产权，未经甲方许可，不得擅自使用、复制、修改、发布或授权第三方使用甲方的知识产权。

2.乙方在职务行为中所涉及的甲方知识产权，必须按照甲方的规定进行使用和保护，不得擅自改变、转让或许可他人使用。

四、责任与违约

1.若乙方违反本协议关于知识产权和必威体育官网网址的任何条款，甲方有权要求乙方承担法律责任，包括但不限于赔偿损失、承担律师费、诉讼费等。

2.若因乙方的违约行为导致甲方遭受重大损失，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求赔偿因此产生的一切损失。

五、协议效力与终止

1.本协议自双方签字之日起生效，有效期与劳动合同期限一致。

2.劳动合同终止时，本协议亦同时终止。但本协议中关于必威体育官网网址义务的条款，在劳动合同终止后仍然有效。

六、其他

1.本协议未尽事宜，由双方另行协商决定。

2.本协议的修改、解释应在双方协商一致的基础上进行。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4.本协议受中华人民共和国法律管辖，任何争议应提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

甲方（公司）：___________________