学校食堂临时工人聘用合同书6篇.docx

学校食堂临时工人聘用合同书6篇

篇1

甲方（聘用单位）：XXX学校食堂

乙方（受聘人员）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

乙方同意在甲方食堂从事临时工作，具体职责包括但不限于：食材准备、餐具清洗、环境卫生维护等。乙方应根据甲方的工作需求，按时完成工作任务。

三、工作时间和地点

1.工作时间：乙方的工作时间根据甲方食堂的实际需求确定，可能涉及全日制或非全日制工作。具体工作时间安排将提前告知乙方。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方食堂，如因工作需要，甲方可安排乙方到学校其他相关场所工作。

四、劳动报酬

1.劳动报酬：乙方的劳动报酬由基础工资和绩效工资组成。具体金额根据乙方的实际工作表现和甲方食堂的经营状况确定。

2.支付方式：甲方应按月以货币形式支付乙方的劳动报酬，支付日期为每月的XX日。若乙方提供了额外的工作时间或特殊工作任务，甲方应另行支付加班费或津贴。

五、社会保险和福利

1.社会保险：甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险等。

2.福利：甲方将根据乙方的实际工作表现和学校的福利政策，提供相应的福利待遇，如节日福利、年终奖等。

六、劳动保护和职业培训

1.劳动保护：甲方应提供必要的安全生产条件和劳动保护措施，确保乙方在工作过程中的安全与健康。

2.职业培训：甲方应定期对乙方进行职业培训，提高乙方的专业技能和服务质量。

七、解除和终止合同

1.解除合同：甲乙双方协商一致，可以解除本合同。此外，若乙方存在严重违反学校规章制度或故意不完成工作任务等情形，甲方可单方解除本合同。

2.终止合同：若甲乙双方的劳动合同期满，或者乙方达到法定退休年龄，本合同自然终止。

八、争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.乙方在签订本合同时，应提供真实的身份证明和其他相关信息，确保合同的合法性。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。

甲方（盖章）：XXX学校食堂

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（聘用单位）：XX学校食堂

乙方（受聘人员）：[乙方姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

甲方聘用乙方在甲方担任临时性工作，合同期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容

1.甲方根据工作需要，安排乙方在XX学校食堂从事临时性工作。乙方的工作岗位和职责由甲方确定，具体工作任务和要求由甲方安排。

2.乙方应按时、按质、按量完成工作任务。在工作过程中，乙方应服从甲方安排，遵守甲方管理，不得擅自改变工作性质和范围。

3.甲方可以根据工作需要和乙方工作能力对乙方的工作岗位和职责进行调整。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行定时工作制，乙方每日工作时间不超过XX小时，每周工作时间不超过XX小时。具体工作时间由甲方根据工作需要确定。

2.甲方安排乙方休息日和法定节假日轮班轮岗，确保食堂的正常运转。乙方应服从安排，不得擅自改变工作时间和方式。

3.乙方因病、因事请假，应提前向甲方申请，经甲方同意后方可休假。乙方请病假期间，甲方可根据工作需要安排其他人员接替其工作。

四、劳动报酬和社会保险

1.甲方根据乙方完成工作任务的情况，按月支付乙方劳动报酬。劳动报酬的具体标准和发放方式由甲方确定，但不得低于当地最低工资标准。

2.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，乙方可享受相应的社会保险待遇。社会保险费的具体缴纳比例和方式由甲乙双方协商确定。

3.乙方因工受伤或患病，甲方应按照国家和地方有关规定给予工伤或医疗保险待遇。具体待遇标准和支付方式由甲方按照规定执行。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应为乙方提供必要的安全生产条件和劳动防护用品，保障乙方的安全与健康。具体的安全生产条件和劳动防护用品由甲方根据工作需要确定，并定期对乙方进行