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化工企业安全制度汇编
?一、总则
1.目的
为加强化工企业的安全管理,预防和减少生产安全事故,保障员工的生命安全和企业的财产安全,促进化工企业的可持续发展,特制定本安全制度汇编。
2.适用范围
本制度适用于本化工企业内所有部门、车间、岗位及人员,包括正式员工、临时工、外来施工人员等。
3.依据
本制度依据国家相关法律法规,如《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》等,以及行业标准和企业实际情况制定。
二、安全生产责任制
1.企业主要负责人职责
-建立、健全本企业安全生产责任制。
-组织制定本企业安全生产规章制度和操作规程。
-保证本企业安全生产投入的有效实施。
-督促、检查本企业的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。
-组织制定并实施本企业的生产安全事故应急救援预案。
-及时、如实报告生产安全事故。
2.各级管理人员职责
-按照分工负责各自职责范围内的安全生产工作,落实安全生产责任制。
-定期组织安全检查,及时发现和处理安全问题。
-组织员工进行安全培训和教育,提高员工安全意识和技能。
3.员工职责
-遵守本企业的安全生产规章制度和操作规程,服从管理。
-正确佩戴和使用劳动防护用品。
-接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
-发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本企业负责人报告。
三、安全管理制度
1.安全生产会议制度
-定期召开安全生产会议,分析安全生产形势,研究解决安全生产问题。
-会议内容包括安全生产工作汇报、安全隐患排查治理情况、安全措施落实情况等。
-做好会议记录,对会议决定的事项进行跟踪落实。
2.安全检查制度
-制定安全检查计划,定期组织全面安全检查,包括日常检查、专项检查、季节性检查等。
-检查内容包括设备设施安全、作业环境安全、人员操作规范等。
-对检查中发现的安全隐患,及时下达整改通知书,明确整改责任人、整改措施和整改期限,跟踪整改情况直至隐患消除。
3.安全教育培训制度
-对新员工进行三级安全教育培训,经考试合格后方可上岗作业。
-定期组织员工进行安全再培训,包括法律法规、安全操作规程、事故案例分析等内容。
-根据不同岗位需求,开展针对性的安全技能培训,提高员工实际操作能力。
-做好安全教育培训记录,建立员工安全培训档案。
4.安全事故管理制度
-制定安全事故应急预案,明确事故报告程序、应急救援措施等。
-发生安全事故后,立即启动应急预案,组织救援,保护事故现场。
-及时、如实报告事故情况,不得隐瞒不报、谎报或者迟报。
-对事故进行调查处理,分析事故原因,查明事故责任,提出处理意见和防范措施。
-做好事故统计分析工作,总结经验教训,防止类似事故再次发生。
5.危险化学品管理制度
-严格执行危险化学品采购、储存、使用、运输、废弃处置等环节的安全管理制度。
-危险化学品储存场所应符合安全要求,设置明显的安全警示标志,配备必要的消防、通风、防爆等设施。
-对危险化学品的使用进行严格管理,确保操作人员熟悉操作规程,正确佩戴和使用防护用品。
-危险化学品运输应委托具有资质的运输单位,严格遵守运输安全规定。
-按照国家有关规定对废弃危险化学品进行妥善处置,防止污染环境。
6.设备设施安全管理制度
-建立设备设施台账,对设备设施进行登记、编号、分类管理。
-定期对设备设施进行维护保养,确保设备设施正常运行。
-对设备设施的安全附件、安全防护装置等进行定期检查和校验,保证其灵敏可靠。
-新设备设施投入使用前,应进行验收,确保符合安全要求。
-对存在安全隐患的设备设施,及时进行维修、改造或报废处理。
7.动火作业安全管理制度
-动火作业前,必须办理动火作业许可证,经审批后方可进行作业。
-动火作业前,应清除动火现场及周围的易燃、易爆物品,配备必要的灭火器材。
-动火作业时,必须设专人监护,确保动火安全。
-动火作业
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