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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五版小学教师聘用合同范例
甲方(聘用方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(被聘用方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、聘用岗位描述
1.岗位名称与职责
岗位名称:______
岗位职责:详细说明乙方在甲方工作期间应承担的具体职责和工作内容。
乙方应遵守国家教育法律法规,履行教师职业道德,为学生提供优质的教育服务。
2.岗位要求
乙方应具备小学教师资格证书,具有相应学段的学历和专业背景。
二、聘用期限与待遇
1.聘用期限
本合同聘用期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满后,经双方协商一致,可以续签合同。
2.薪酬待遇
乙方每月基本工资为______元,根据工作表现和学校规定,享有相应的绩效奖金。
乙方享有国家法定节假日、寒暑假等休假待遇。
三、工作地点与时间
1.工作地点
乙方应在甲方指定的学校工作,具体工作地点为______。
甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。
2.工作时间
乙方应按照学校规定的工作时间进行工作,包括教学工作、备课、教研活动等。
乙方应保证每周工作时间不少于______小时。
四、合同解除与终止
1.合同解除
双方协商一致,可以解除本合同。
乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反教育教学纪律;
(2)严重违反教师职业道德;
(3)因健康原因无法履行工作职责;
(4)其他经双方协商一致解除合同的情形。
2.合同终止
(1)聘用期限届满;
(2)乙方退休;
(3)乙方死亡;
(4)其他经双方协商一致终止合同的情形。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方进行教育教学工作的指导和监督,确保其教育教学质量。
有权根据学校发展和工作需要,对乙方的工作岗位进行调整。
义务:
为乙方提供必要的教育教学资源和支持,保障其教育教学工作的顺利进行。
保障乙方的合法权益,尊重其职业尊严和个人隐私。
2.乙方权利与义务
权利:
有权根据合同约定获得相应的薪酬待遇和福利。
有权参与学校的民主管理和决策。
义务:
严格遵守学校的规章制度,履行教育教学职责。
不断提高自身的教育教学水平和业务能力。
六、考核与评价
1.考核方式
学校将对乙方进行定期和不定期的考核,考核内容包括教育教学质量、师德师风、工作态度等。
乙方应积极配合学校的考核工作,如实提供相关信息。
2.评价标准
评价标准以学校制定的教育教学质量标准、师德师风规范和绩效考核制度为准。
七、合同解除与终止
1.合同解除
乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)连续两年考核不合格;
(2)严重违反学校规章制度;
(3)因健康原因无法履行工作职责;
(4)其他经双方协商一致解除合同的情形。
甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按时支付薪酬;
(2)甲方未提供必要的工作条件;
(3)甲方严重侵犯乙方合法权益;
(4)其他经双方协商一致解除合同的情形。
2.合同终止
(1)聘用期限届满;
(2)乙方退休;
(3)乙方死亡;
(4)其他经双方协商一致终止合同的情形。
八、争议解决
1.争议解决方式
双方发生争议时,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
任何一方不得在争议解决期间擅自采取停止履行合同等行为。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事
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