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合资企业职工劳动合同5篇

篇1

甲方（公司）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。

二、工作内容及工作地点

1.甲方根据公司业务发展需要，聘请乙方在____________部门担任____________岗位。乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据公司业务发展需要，经与乙方协商后，灵活安排工作时间。乙方应严格按照工作时间上下班，不得迟到早退。如遇特殊情况需请假，应提前通知相关负责人并得到批准。

2.乙方享有国家法定假期及婚假、产假等法定休假权利。具体请假事宜按照甲方公司相关规定执行。

四、薪酬及福利待遇

1.甲方根据公司规定及乙方的工作表现，确定乙方的薪酬标准为________元/月。甲方应按照约定及时足额支付乙方工资。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

3.乙方享有国家规定的社会保险待遇，甲方负责为乙方缴纳社会保险费用。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和安全卫生条件。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

2.甲方负责为乙方提供必要的职业技能培训和健康教育。

3.乙方从事有职业危害的岗位工作，甲方应告知其职业危害及后果，并采取相应防护措施。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密进行严格必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

2.在合同期内及合同终止后一定期限内（具体期限根据岗位性质确定），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。

七、违约责任

1.若乙方在合同期内违反公司规定或合同约定，甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。

2.若甲方未按合同约定支付工资或提供相应福利待遇，乙方有权要求甲方支付违约金并补足工资及福利待遇。

八、其他约定事项

双方可另行约定其他补充条款，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。未尽事宜按照国家法律法规及公司相关规定执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同条款的修改或变更应以书面形式进行，并经甲乙双方签字盖章确认。如有任何争议，双方应协商解决，协商无果的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

篇2

甲方（单位名称）：__________________

地址：______________________________

法定代表人：________________________

联系电话：__________________________

乙方（职工姓名）：__________________

性别：______________________________

年龄：______________________________

身份证号码：________________________

住址：____________________________________________________________________

联系电话：__________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合资企业职工劳动合同。

一、合同期限

1.合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方从事的岗位为：_________________________。

2.乙方的工作地点为甲方的注册地址及甲方可能委派乙方工作的其他地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制或弹性工时制。

2.乙方享有国家法定的节假日休息和休假的权利。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为：_________________________。

2.甲方每月定期支付乙方工资，如遇节假日或其他特殊情况，支付时间顺延。

3.甲方有权根据企业的