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2025年职工违规违纪廉洁教育试题（附答案）

一、单选题（每题2分，共40分）

1.以下哪种行为不属于廉洁从业范畴？（）

A.拒绝供应商的礼品和宴请

B.利用职务之便为亲属谋取利益

C.如实记录业务往来中的费用

D.遵守公司的财务报销制度

答案：B

2.某职工在采购过程中，接受了供应商给予的回扣，这种行为违反了（）。

A.公司的考勤制度

B.廉洁自律规定

C.公司的休假制度

D.公司的培训制度

答案：B

3.职工在与客户交往中，以下做法正确的是（）。

A.为促成业务，向客户承诺给予高额回扣

B.如实向客户介绍产品或服务的真实情况

C.接受客户价值昂贵的礼品

D.利用客户的信任，泄露客户的商业机密

答案：B

4.公司规定不得在业务活动中接受供应商的现金贿赂，若职工违反此规定，可能面临的后果不包括（）。

A.被公司开除

B.受到行政处罚

C.获得供应商的额外奖励

D.承担法律责任

答案：C

5.廉洁教育的目的不包括（）。

A.提高职工的廉洁意识

B.增强职工的法律意识

C.鼓励职工追求个人利益最大化

D.预防和减少违规违纪行为

答案：C

6.职工小李发现同事有违规违纪行为，他应该（）。

A.装作没看见，以免得罪同事

B.立即向领导报告

C.与同事一起参与违规活动

D.只当是小事，不做任何处理

答案：B

7.以下哪种情况不属于违规兼职？（）

A.在与公司有竞争关系的企业兼职

B.利用业余时间在非营利组织做志愿者

C.兼职工作影响了本职工作的完成

D.未经公司允许在其他企业兼职获取报酬

答案：B

8.某职工在处理公司资产时，私自将部分资产据为己有，这一行为属于（）。

A.挪用公款

B.贪污

C.滥用职权

D.玩忽职守

答案：B

9.公司的廉洁制度规定，职工不得泄露公司的商业秘密，商业秘密不包括（）。

A.公司的客户名单

B.公司的产品配方

C.公司的年度工作总结

D.公司正在研发的新技术

答案：C

10.职工在参加业务会议时，接受了会议主办方赠送的价值较高的纪念品，正确的做法是（）。

A.直接收下，不做任何处理

B.主动向公司报告，并按公司规定处理

C.将纪念品转送给他人

D.隐瞒此事，不告诉任何人

答案：B

11.廉洁从业要求职工在工作中要保持（）。

A.独立性和公正性

B.主观性和随意性

C.封闭性和保守性

D.冲动性和盲目性

答案：A

12.某职工为了完成业绩指标，虚构业务数据，这种行为违反了（）。

A.诚实守信原则

B.团队合作精神

C.创新发展理念

D.勤俭节约传统

答案：A

13.职工在使用公司资源时，应该（）。

A.随意使用，不用考虑成本

B.只考虑个人需求，不考虑公司利益

C.合理使用，避免浪费

D.将公司资源用于个人事务

答案：C

14.以下关于廉洁自律的说法，错误的是（）。

A.廉洁自律是一种个人修养

B.廉洁自律只对领导干部有要求

C.廉洁自律有助于维护公司的良好形象

D.廉洁自律需要长期坚持和培养

答案：B

15.职工小张在工作中收受贿赂后，主动向公司坦白并上交了贿赂款，公司对他的处理应该（）。

A.不予追究任何责任

B.从轻或减轻处罚

C.加重处罚

D.按照原规定进行处罚，不考虑坦白情节

答案：B

16.公司的财务报销制度规定，报销费用必须有真实的发票和合理的用途。职工小王为了多报销费用，伪造了发票，他的行为属于（）。

A.合理避税

B.违规报销

C.节约成本

D.灵活变通

答案：B

17.廉洁教育中强调的“红线”是指（）。

A.公司的规章制度和法律法规

B.个人的道德底线

C.工作中的一些小错误

D.可以偶尔触碰的行为界限

答案：A

18.职工在与供应商谈判时，为了个人私利，故意抬高采购价格，这种行为损害了（）。

A.供应商的利益

B.公司的利益

C.其他职工的利益

D.自己的利益

答案：B

19.某职工在公司内部拉帮结派，搞小团体主义，这种行为不利于（）。

A.个人的职业发展

B.公司的团队建设和团结

C.业务的拓展

D.与客户的合作

答案：B

20.廉洁从业的核心是（）。

A.维护个人利益

B.遵守法律法规和公司制度

C.追求个人荣誉

D.满足上级领导的要求

答案：B

二、多选题（每题3分，共45分）

1.廉洁从业的基本要求包括（）。

A.诚实守信

B.廉洁自律

C.勤勉敬业

D.保守秘密

答案：ABCD

2.以下属于违规违纪行为的有（）。

A.挪用公款

B.收受贿赂

C.泄露商业秘