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总经理聘任合同(三)与总经理聘任合同7篇

篇1

总经理聘任合同（三）

甲方：[公司名称]（以下简称甲方）

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法定代表人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方：[受聘总经理姓名]（以下简称乙方）

身份证号码：[受聘总经理身份证号码]

联系电话：[受聘总经理联系电话]

住址：[受聘总经理住址]

鉴于甲方的业务发展需要，现聘请乙方担任甲方公司总经理职务，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，若双方无异议，可续约。

二、职位及职责

乙方担任甲方公司总经理职务，其职责包括但不限于以下内容：

1.制定并执行公司的发展战略和年度经营计划；

2.主持公司日常经营管理工作；

3.拟定公司内部管理机构设置方案；

4.制定公司基本管理制度；

5.决定其他有关公司经营、管理等事宜。

三、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为每月人民币XXXX元，按月支付。

2.乙方享有五险一金及法定节假日休息的权利。

3.根据公司盈利状况及乙方的工作表现，甲方可给予乙方年终奖金或其他奖励。

四、权利与义务

1.甲方有权对乙方的履职情况进行监督与考核。

2.乙方有权要求甲方按其职责与权限履行职责。

3.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，忠实履行职务，维护甲方利益。

4.乙方不得从事与甲方业务相冲突的其他业务。

五、合同解除与终止

合同期内，双方均可依法解除或终止本合同。解除或终止的情形包括但不限于以下情况：双方协商一致解除；乙方有重大违法行为或不称职；甲方业务发生重大变化等。合同解除或终止时，双方应依法进行交接和结算。

六、违约责任及赔偿标准

篇2

总经理聘任合同（三）

基于甲方公司业务发展需求，现决定聘请乙方担任公司总经理职务，经双方友好协商，达成以下合同协议：

一、合同目的与原则

本合同旨在明确甲方与乙方之间关于总经理聘任的权益关系，确立双方的责任、权利和义务。双方遵循平等、自愿、公平的原则签订合同。

二、聘任期限

聘任期限为三年，自合同签订之日起计算。期满前双方可根据实际情况决定是否续签。

三、工作职责

1.总经理应向甲方负责，严格执行公司董事会决策。

2.负责制定并执行公司的发展战略和年度经营计划。

3.管理公司的日常运营事务，包括但不限于人事、财务、市场及销售等方面的工作。

4.维护并增强公司在业界和社会上的形象与信誉。

四、权利与待遇

1.享有公司规定的薪资福利待遇。

2.享有因公司业务发展带来的相应奖励机制。

3.根据公司情况享有适当的假期安排。

4.持有公司相应的股份比例（具体比例根据双方协商确定）。

五、义务与责任

1.遵守国家法律法规和公司章程，忠实履行职务。

2.对公司的商业机密和机密信息负有必威体育官网网址义务。

3.不从事与公司业务相冲突的活动或损害公司利益的行为。

4.因个人原因造成公司损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、考核与解聘

1.总经理的考核标准由公司董事会制定并执行。

2.在合同期限内，如总经理未能完成年度目标或存在重大失误，公司有权提前解聘。

3.解聘总经理需遵循公司章程和相关法律法规的规定。

七、合同变更与终止

1.合同期内，如需变更合同条款，双方应协商一致并书面确认。

2.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

3.合同终止后，双方应办理交接手续并遵守必威体育官网网址义务。

八、争议解决

本合同履行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

3.未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

法定代表人（签字）：_______________身份证号码：_____________________

日期：_____________________________日期：___________________________