ISO 56001-2024《创新管理体系—要求》专业深度解读与应用实践指导材料之9：“5领导作用—5.3创新战略”（雷泽佳编制-2025C0）.pdfVIP

ISO56001-2024《创新管理体系—要求》专业深度解读与应用实践指导材料之9：“5领导作用—5.3创新战略”

ISO56001-2024《创新管理体系—要求》专业深度解读与应用实践指导材料之9：

“5领导作用—5.3创新战略”

（雷泽佳编制-2025C0，2025年3月）

ISO56001-2024《创新管理体系—要求》

5.3创新战略

5.3.1制定创新战略

最高管理者应建立、实施并保持一项或多项创新战略，战略应：

a）明确创新活动的目的、战略创新目标及其实现方式；

b）确定并提供必要的支持，包括资源分配；

c）与组织的战略方向相一致；

d）基于创新意图并与创新方针相协调；

e）确定探索和利用的机会领域；

f）为设定战术和运行创新目标、建立创新组合和创新绩效指标提供框架；

g）在适用的单位、层次和职能之间保持一致；

h）具有灵活性和适应性；

i）根据创新绩效，适时进行监视、评审和更新。

注：创新战略可支持组织的战略方向，或通过提供替代或更有前瞻性的方向对其提出挑战。

5.3.2沟通创新战略

创新战略应：

a）作为成文信息提供；

b）在组织内进行沟通并得到理解和应用；

c）适宜时，可为相关方所获取。

5领导作用

5.1创新战略

5.1.1制定创新战略

(1)创新战略的定义和主要内容；

雷泽佳编制-2025年3月（2025C0）1

ISO56001-2024《创新管理体系—要求》专业深度解读与应用实践指导材料之9：“5领导作用—5.3创新战略”

(a)创新战略：组织为实现其创新目标而制定的系统性计划。其核心目的是明确创新目标，并设计一系

列的活动和措施来确保这些目标的实现。

创新愿景、创新意图、创新方针、创新目标、创新战略之间的关系说明表

要与其他要素的关彼此关联关系说

定义与描述区别联系

素系明

创新愿景是整个

组织在创新方面的创新管理体系的

创新愿景创新愿景为其

期望，对组织创新文-为创新战略、创起点和指引，它定

创是宏观的、他要素提供了

化具有引领作用。通新方针和创新目义了组织期望在

新长远的期方向和框架，确

常与组织的总体愿标提供框架。创新领域达到的

愿望，关注组保所有创新活

景一致，并为制定创-与组织的总体状态，并为制定具

景织未来的动都朝着共同

新战略、创新方针和愿景一致。体的创新战略、方