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不定期聘用合同样式7篇

篇1

甲方（聘用单位）：

名称：_________

法定代表人：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（受聘人员）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，双方本着平等、自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同终止时间：根据工作需要而定。

二、工作内容与地点

1.甲方聘用乙方从事_________工作。

2.乙方应根据岗位职责的要求，按时、按质、按量完成其本职工作。

3.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间与报酬

1.乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时。具体工作时间根据甲方需要而定。

2.甲方的工资发放日为每月的最后一个工作日。乙方的工资标准为每月_________元，具体数额根据乙方的工作岗位和甲方经济效益而定。甲方应按照有关规定代扣代缴乙方的个人所得税。

3.乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的各项福利待遇。如年终奖、过节费、加班费等。具体数额根据甲方的规定而定。

4.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度，如有违反，甲方有权扣除乙方的工资或奖金。具体扣除数额根据甲方的规定而定。

5.乙方在甲方工作期间，如因甲方原因造成乙方损失的，甲方应依法承担赔偿责任。具体赔偿数额根据损失情况而定。

6.乙方在甲方工作期间，如因第三方原因造成乙方损失的，甲方应依法承担相应的赔偿责任。具体赔偿数额根据损失情况而定。但甲方在赔偿后，有权向第三方追偿。

7.乙方在甲方工作期间，应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，如有违反，应承担相应的法律责任。具体责任根据违反情况而定。如因乙方的违法行为给甲方造成损失的，乙方应依法承担赔偿责任。具体赔偿数额根据损失情况而定。但甲方在赔偿后，有权向第三方追偿。另外，乙方在甲方工作期间，如因个人原因造成乙方损失的（如疾病、意外等），甲方不承担任何责任。但甲方可以根据乙方的实际情况给予适当的帮助和支持。具体帮助和支持措施根据甲方的规定而定。

8.乙方在甲方工作期间，应享受与甲方其他员工相同的待遇。如培训、学习、晋升等机会。具体机会根据甲方的规定而定。但乙方应根据自己的实际情况和兴趣进行选择和发展。不得强行要求甲方提供不适合自己的机会或条件。否则视为自动放弃该机会或条件，并承担相应的法律责任和经济损失赔偿责任。同时也不得损害甲方的利益形象和声誉等行为发生！否则视为严重违反劳动合同及规章制度的行为之一！将受到严厉处罚甚至解除劳动合同关系等严厉措施！具体内容及处罚措施根据甲方的规定而定！

篇2

甲方（用人单位）：[单位名称]

乙方（受聘人）：[姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正、诚实信用的基础上，就乙方向甲方提供劳务达成以下协议：

一、合同期限

本合同为不定期聘用合同，自双方签订之日起生效，双方可以根据本合同约定提前解除或终止本合同。

二、工作内容和要求

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任[具体岗位]岗位（工种）工作。

2.乙方应按照甲方要求，完成工作任务，并达到规定的质量标准。

3.根据工作需要，乙方应服从甲方的工作安排和调动。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行[具体工作时间制度]工作制，乙方应遵守甲方的工作时间安排。

2.甲方因工作需要，有权对乙方的工作时间进行调整，但应提前告知乙方，并确保乙方的休息时间。

3.乙方因病、因事请假，应提前向甲方申请，甲方根据实际情况予以批准。

四、劳动报酬

1.甲方的工资发放形式为[具体发放形式]，于每月[具体发放时间]发放。

2.乙方的工资标准为[具体工资标准]，甲方根据乙方的实际工作量及表现，可对乙方的工资进行调整。

3.乙方在完成工作任务的过程中，如需使用甲方提供的工具、设备等，甲方应给予相应的补助。

五、社会保险和福利

1.甲方应依法为乙方缴纳