编外人员管理调研报告二零二五年.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

编外人员管理调研报告二零二五年

甲方（采购方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（供应方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、调研内容概述

1.调研目的

本次调研旨在全面了解编外人员的管理现状，分析存在的问题，并提出改进建议，以优化编外人员的管理体系。

2.调研范围

调研范围包括编外人员的招聘、培训、考核、薪酬福利、权益保障等方面。

二、调研方法与步骤

1.调研方法

本次调研采用问卷调查、访谈、查阅资料等方式进行。

2.调研步骤

（1）制定调研方案，明确调研内容、对象和方法。

（2）发放问卷，收集编外人员的意见和建议。

（3）进行访谈，深入了解编外人员的管理情况。

三、调研结果与分析

1.编外人员管理现状

（1）招聘：编外人员的招聘渠道较为单一，主要依靠内部推荐和外部招聘。

（2）培训：编外人员的培训体系不够完善，培训内容和形式较为单一。

（3）考核：编外人员的考核机制不够科学，考核指标不够全面。

（4）薪酬福利：编外人员的薪酬福利待遇与正式员工存在一定差距。

（5）权益保障：编外人员的权益保障不够完善，存在一定程度的权益纠纷。

2.存在问题

（1）招聘渠道单一，导致编外人员素质参差不齐。

（2）培训体系不完善，影响编外人员的工作能力提升。

（3）考核机制不科学，难以有效激励编外人员。

（4）薪酬福利待遇不公平，影响编外人员的积极性。

（5）权益保障不足，容易引发纠纷。

四、改进建议

1.优化招聘渠道，提高编外人员素质。

2.完善培训体系，提升编外人员工作能力。

3.建立科学合理的考核机制，激发编外人员积极性。

4.优化薪酬福利待遇，缩小与正式员工差距。

5.加强权益保障，维护编外人员合法权益。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方提供的编外人员管理建议进行评估和采纳，如发现建议不符合实际需求，有权拒绝采纳。

有权要求乙方在规定时间内提交调研报告，并对报告内容进行审核。

义务：

为乙方提供必要的调研资料和信息，确保调研工作的顺利进行。

按照约定支付调研费用，并对乙方的工作成果给予合理的报酬。

2.乙方权利与义务

权利：

在提供调研建议和报告后，有权要求甲方按照约定支付调研费用。

如因甲方原因导致调研工作无法按时完成，有权要求甲方承担相应责任。

义务：

按照甲方要求，全面、客观、公正地开展编外人员管理调研工作。

在调研过程中，严格保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方。

六、调研报告提交与审核

1.报告提交

乙方应在合同约定的时间内提交完整的编外人员管理调研报告，包括调研方法、数据、分析、建议等内容。

2.报告审核

甲方在收到乙方提交的报告后的______个工作日内进行审核，如有需要，可要求乙方对报告内容进行补充或修改。

七、费用支付与报酬

1.费用支付

合同签订后的______个工作日内，甲方支付给乙方合同约定的调研费用，即______元（大写：______）。

2.报酬支付

甲方根据乙方提交的调研报告质量和工作成果，支付相应的报酬，具体金额由双方另行书面约定。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付调研费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故拒绝接受乙方提交的报告，应承担因此给乙方造成的损失。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定的时间提交调研报告，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方提供的调研报告不符合合同要求，应负责重新提交符合要求的报告，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因报告质量问题给甲方造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同内容的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、