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企业人力资源管理综合知识与技能测试试卷
1.计算工资总额的方法不包括（）。
A、盈亏平衡点法
B、工资总额占附加值比例
C、工资总额与销售额比
D、工资总额占利润值比例
【正确答案】：D
2.企业员工培训的直接成本，不包括()。
A、受训者、培训师的交通费用
B、培训使用教材的购置费
C、培训机构人员的工资和福利
D、教室租金及桌椅租赁费
【正确答案】：C
3.可以有效地防止和少员工在工作中出重复性差错和失误的绩效改进策略为（）
A、正向激励策略
B、预防性策略
C、负向激励策略
D、制止性策略
【
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