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广东省政府出版的劳务合同模板6篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（劳动者）：[姓名]

性别：[性别]

年龄：[年龄]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳务合同协议：

一、劳动合同期限

第一条：本合同为固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方安排乙方从事[工作岗位]工作，工作地点在[工作地点]。

第三条：乙方应按照甲方要求，完成本岗位工作任务，并达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。

第五条：甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作时间，但必须保证乙方获得充分的休息。

第六条：乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬和保险福利

第七条：甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为[工资数额]元。试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

第八条：甲方应根据国家的有关法律法规，为乙方缴纳社会保险费。乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

第九条：乙方在合同期内因工负伤、死亡或患职业病，甲方应按照国家的有关法律法规给予工伤赔偿。

五、劳动纪律和奖惩制度

第十条：乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高职业技能。

第十一条：甲方有权根据国家的法律法规和单位的规章制度，对乙方实行奖励或惩处。乙方如果违反国家的法律法规或单位的规章制度，甲方有权根据单位的规章制度给予乙方相应的处分，直至解除本合同。

六、合同的变更、解除和终止

第十二条：甲乙双方经协商一致，可以对本合同的内容进行变更。但变更内容不得违反国家的法律法规和单位的规章制度。

第十三条：在合同期内，如果甲方因生产经营需要或其他原因需要解除本合同的，应提前三十日以书面形式通知乙方，并支付经济补偿金给乙方。乙方因个人原因需要解除本合同的，也应提前三十日以书面形式通知甲方。

第十四条：在合同期满时，如果甲方需要继续聘用乙方，应提前三十日以书面形式通知乙方，并协商续签劳动合同的相关事宜；如果甲方不需要继续聘用乙方，应提前三十日以书面形式通知乙方，并办理终止劳动合同的相关手续。乙方如果需要在合同期满后继续在甲方工作，应提前三十日以书面形式向甲方提出续签劳动合同的申请。

七、其他事项

第十五条：本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决，协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十六条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第十七条：本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[公司公章]

法定代表人（签字）：[法人手写签名]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[乙人手写签名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

劳务合同

甲方（用人单位）：广东省人民政府

乙方（劳动者）：[你的名字]

根据《中华人民共和国劳动法》及广东省相关劳动法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事[具体岗位]工作。

2.乙方的工作地点为[具体地点]。

三、工作时间和休息休假

1.甲方执行标准工时制，乙方每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2.乙方享受法定的休息日和节假日。

3.甲方因生产需要安排乙方加班的，应符合法律、法规的规定。

四、劳动报酬

1.甲方每月XX日左右以货币形式支付乙方工资，不得克扣或拖欠。

2.乙方在试用期的工资为每月XX元。试用期满后，乙方的基本工资定为每月XX元。

3.甲方可根据乙方的表现、能力和贡献，给予乙方相应的奖金和津贴。

4.甲方执行最低工资保障制度，保障乙方的工资水平不低于当地最低工资标准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危