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关于违规吃请和公款吃喝问题的自查报告

根据上级关于开展违规吃请和公款吃喝问题专项整治工作的要求，我单位高度重视，立即组织开展了全面深入的自查自纠工作。现将自查情况报告如下：

一、自查工作开展情况

为确保自查工作取得实效，我单位成立了以主要领导为组长的专项自查工作领导小组，明确了职责分工，制定了详细的自查工作方案。通过召开专题会议，组织全体干部职工认真学习上级有关文件精神，深刻领会开展专项整治工作的重要意义，提高了干部职工的思想认识和纪律意识。

自查工作采取个人自查、部门排查和单位审查相结合的方式，对近年来公务接待、会议培训、外出考察等方面的费用支出情况进行了全面细致的梳理和排查。重点检查了是否存在违规吃请、公款吃喝、超标准接待、以办公用品等名义报销吃喝费用等问题。

二、自查发现的问题

经自查，我单位在公务接待和费用管理方面总体情况较好，但仍发现了一些问题和不足，具体如下：

1.公务接待制度执行不够严格：在公务接待过程中，存在个别接待审批手续不齐全、接待标准把控不够严格的情况。例如，有几次接待活动未按规定填写公务接待审批单，部分接待餐费超出了规定标准。

2.费用报销审核不够细致：在费用报销审核过程中，存在对报销凭证审核不够严格的问题。个别发票开具内容不规范，如只填写“办公用品”“食品”等笼统名称，未附详细清单；部分报销单据与实际业务内容不符，存在以办公用品名义报销吃喝费用的嫌疑。

3.存在违规吃请现象：个别干部职工纪律意识淡薄，存在接受管理服务对象吃请的情况。在与业务往来单位交流过程中，有少数干部参加了对方组织的宴请活动，违反了廉洁自律的相关规定。

三、问题产生的原因分析

1.思想认识不足：部分干部职工对违规吃请和公款吃喝问题的严重性和危害性认识不够深刻，廉洁自律意识淡薄，没有从思想上真正重视起来。存在侥幸心理，认为只要不出现大的问题，偶尔的违规行为不会被发现。

2.制度执行不力：虽然我单位制定了较为完善的公务接待和费用管理制度，但在实际执行过程中，存在打折扣、搞变通的现象。部分干部职工对制度规定不够熟悉，没有严格按照制度要求办事，导致制度未能发挥应有的约束作用。

3.监督管理不到位：在日常工作中，对公务接待和费用支出的监督管理存在薄弱环节。监督检查不够及时、全面，对发现的问题未能及时进行整改和处理，导致一些问题长期存在。

四、整改措施及下一步工作计划

针对自查发现的问题，我单位将采取以下整改措施，确保问题得到彻底解决：

1.加强思想教育，提高廉洁意识：组织全体干部职工深入学习党纪国法和廉洁自律相关规定，通过开展专题讲座、案例分析、廉政谈话等形式，不断提高干部职工的思想认识和廉洁意识，筑牢拒腐防变的思想防线。

2.完善制度建设，严格制度执行：进一步修订完善公务接待和费用管理制度，明确接待标准、审批流程和报销要求，确保制度更加科学、合理、可行。加强对制度执行情况的监督检查，对违反制度的行为严肃追究责任，确保制度落到实处。

3.强化监督管理，规范费用支出：建立健全监督管理机制，加强对公务接待和费用支出的全过程监督。定期对费用报销情况进行审计和检查，严格审核报销凭证，对不符合规定的费用一律不予报销。加强对干部职工的日常监督管理，发现问题及时提醒纠正，防止问题扩大化。

4.严肃查处违规行为，形成震慑效应：对自查发现的违规吃请和公款吃喝问题，按照有关规定进行严肃处理。对相关责任人进行批评教育、诫勉谈话，情节严重的给予党纪政纪处分。通过严肃查处违规行为，形成强大的震慑效应，促使干部职工自觉遵守廉洁自律各项规定。

下一步，我单位将以此次专项整治工作为契机，进一步加强党风廉政建设，不断完善内部管理机制，规范公务接待和费用支出行为，坚决杜绝违规吃请和公款吃喝问题的发生。同时，持续加强对干部职工的教育管理，引导干部职工树立正确的价值观和权力观，自觉做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。