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事业单位聘用合同范例.docxVIP

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事业单位聘用合同范例

第一篇范文:合同编号:__________

甲方(聘用单位):

名称:________________________

住所:________________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

乙方(受聘人员):

姓名:________________________

性别:________________________

出生年月:____________________

身份证号码:____________________

住址:________________________

鉴于甲方为事业单位,乙方愿意接受甲方聘用,双方经友好协商,达成如下协议:

一、聘用岗位及期限

1.乙方同意接受甲方聘用,担任________________________岗位。

2.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年。

二、工作内容及职责

1.乙方在甲方聘用期间,应按照甲方的工作要求,认真履行岗位职责,完成甲方分配的工作任务。

2.乙方应遵守国家法律法规、事业单位规章制度及甲方内部各项规定,服从甲方管理。

3.乙方应积极参加甲方组织的各项培训、学习活动,提高自身业务水平。

三、工资待遇

1.乙方在聘用期间,甲方按照国家及地方相关政策规定,支付乙方基本工资、岗位工资、绩效工资等。

2.乙方在聘用期间,甲方为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

四、合同解除及终止

1.乙方在聘用期间,如因个人原因提出解除合同,应提前____个月书面通知甲方。

2.甲方在聘用期间,如因乙方严重违反国家法律法规、事业单位规章制度及甲方内部规定,有权解除本合同。

3.本合同期满,如双方无异议,可续签合同。

五、其他约定

1.乙方在聘用期间,如发生工伤、疾病等情况,按照国家及地方相关政策规定享受相应待遇。

2.乙方在聘用期间,如需调离甲方,应按照国家及地方相关政策规定办理调离手续。

3.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

六、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、附件

1.甲方提供的乙方个人档案材料。

2.乙方提供的身份证、学历证书等相关证明材料。

3.甲方制定的各项规章制度。

4.甲方提供的其他与本合同相关的文件。

八、合同生效

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):

法定代表人(签字):

乙方(签字):

签订日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(聘用单位):

名称:________________________

住所:________________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

乙方(受聘人员):

姓名:________________________

性别:________________________

出生年月:____________________

身份证号码:____________________

住址:________________________

丙方(第三方主体):

名称:________________________

住所:________________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

鉴于甲方为事业单位,乙方愿意接受甲方聘用,丙方作为第三方主体,为乙方提供相关服务,双方经友好协商,达成如下协议:

一、聘用岗位及期限

1.乙方同意接受甲方聘用,担任________________________岗位。

2.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年。

二、工作内容及职责

1.乙方在甲方聘用期间,应按照甲方的工作要求,认真履行岗位职责,完成甲方分配的工作任务。

2.乙方应遵守国家法律法规、事业单位规章制度及甲方内部各项规定,服从甲方管理。

3.乙方应积极参加甲方组织的各项培训、学习活动,提高自身业务水平。

三、丙方责任及权利

1.丙方负责为乙方提供必要的工作条件、设施及培训,确保乙方能够正常履行工作职责。

2.丙方有权对乙方的工作进行监督,确保乙方的工作质量符合甲方要求。

3.丙方在乙方违约时,有权采取必要措施,包括但不限于要求乙方承担违约责任。

四、甲方权益及权利

1.甲方有权对乙方的工作进行考核,并根据考核结果调

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