人才招聘合作协议书二零二五年.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

人才招聘合作协议书二零二五年

甲方（招聘方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（应聘方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、招聘岗位与要求

1.招聘岗位

甲方拟招聘的岗位为______（具体岗位名称）。

2.岗位要求

学历要求：______

专业要求：______

工作经验要求：______

其他要求：______

二、薪资待遇

1.薪资标准

乙方入职后的月薪为______元。

2.绩效奖金

甲方将根据乙方的工作表现，提供相应的绩效奖金。

三、工作期限与试用期

1.工作期限

乙方与甲方签订的劳动合同期限为______年。

2.试用期

乙方入职后，将有一段为期______个月的试用期。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

任何一方在合同期限内，均有权单方面解除合同，但需提前______天书面通知对方。

2.违约责任

任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作能力和素质进行考察，包括面试、背景调查等。

有权根据乙方的工作表现和公司需求调整其职位和薪资。

义务：

为乙方提供符合劳动法律法规的工作条件和环境。

按照约定支付乙方工资和福利，并按时足额发放。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方提供与职位相关的培训和发展机会。

有权依法维护自身的合法权益。

义务：

按时出勤，认真履行工作职责。

遵守公司规章制度，保守公司商业秘密。

六、劳动合同签订与变更

1.劳动合同签订

甲方与乙方应在达成一致意见后，签订书面劳动合同。

2.劳动合同变更

如需变更劳动合同内容，双方应协商一致，并签订书面变更协议。

七、必威体育官网网址条款

1.必威体育官网网址内容

乙方在任职期间及离职后，应保守甲方公司的商业秘密和技术秘密。

2.必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自乙方离职之日起______年内。

八、争议解决

1.争议解决方式

双方应友好协商解决劳动争议，协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁机构

劳动争议仲裁由______（具体地名）劳动争议仲裁委员会仲裁。

九、合同的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。

2.解除

除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。

十一、争议解决

1.协商

本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、必威体育官网网址条款

1.必威体育官网网址内容

双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于招聘信息、薪酬待遇等）予以必威体育官网网址。

2.必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。

十三、协议生效与有效期

1.生效

本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。

2.有效期

本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。

甲方代表（签字）：______

签署日期：______年______月______日

乙方代表（签字）：______

签署日期：______年______月______日

见证人（如适用）：______

见证人签字：______

协议签署地点：______