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内部升职合同范本
第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“公司”)与乙方(以下简称“员工”)根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方在公司内部升职事宜,达成如下协议:
一、升职事项
1.乙方在公司工作期间,表现良好,具备升职条件。
2.经公司研究决定,同意乙方晋升为__________职位。
二、任职资格
1.乙方具备以下任职资格:
(1)遵守国家法律法规,具有良好的职业道德和职业操守;
(2)具备与晋升职位相适应的专业知识和技能;
(3)具有较强的工作责任心和团队协作精神;
(4)身体健康,能胜任本职工作。
2.公司对乙方进行必要的培训和考核,确保乙方具备晋升职位所需的条件。
三、劳动合同
1.乙方同意与公司签订劳动合同,合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
四、薪酬及福利
1.乙方晋升后,月工资调整为__________元。
2.乙方享有公司规定的各项福利待遇。
五、工作职责
1.乙方在晋升后,应严格遵守公司各项规章制度,认真履行岗位职责。
2.乙方应积极完成公司分配的工作任务,提高工作效率,确保工作质量。
六、违约责任
1.乙方违反本合同约定,给公司造成损失的,应承担相应的法律责任。
2.公司违反本合同约定,给乙方造成损失的,应承担相应的法律责任。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
3.本合同附件如下:
(1)甲方营业执照复印件;
(2)乙方身份证复印件;
(3)乙方学历、资格证书复印件;
(4)双方签订的劳动合同复印件。
甲方(盖章):________________
乙方(签字):________________
签订日期:________________
附件:
(1)甲方营业执照复印件;
(2)乙方身份证复印件;
(3)乙方学历、资格证书复印件;
(4)双方签订的劳动合同复印件。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“公司”)与乙方(以下简称“员工”)及丙方(以下简称“推荐方”)根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方在公司内部升职事宜,以及推荐方在推荐过程中的责任、权利和义务,达成如下协议:
一、升职事项
1.乙方在公司工作期间,表现良好,具备升职条件。
2.经公司研究决定,同意乙方晋升为__________职位。
3.丙方作为推荐方,对乙方的推荐负责。
二、推荐方责任
1.丙方应对乙方的推荐材料的真实性、准确性负责。
2.丙方应确保乙方具备晋升职位所需的任职资格和条件。
3.丙方应对乙方的职业操守、工作能力和工作态度进行充分了解。
三、推荐方权利
1.丙方有权要求甲方对乙方的晋升进行审核。
2.丙方有权要求甲方对乙方的晋升给予一定的关注和支持。
四、推荐方义务
1.丙方应协助甲方对乙方的晋升进行必要的培训和考核。
2.丙方应配合甲方对乙方的晋升进行监督和管理。
五、甲方权益
1.甲方享有对乙方晋升的最终决定权。
2.甲方有权要求丙方对乙方的推荐进行解释和说明。
3.甲方有权对丙方的推荐行为进行监督和评估。
六、甲方权利
1.甲方有权要求乙方在晋升后继续履行合同约定的各项义务。
2.甲方有权对乙方的晋升后工作表现进行考核,并根据考核结果调整乙方的薪酬和福利。
3.甲方有权根据公司发展需要,对乙方的职位进行调整。
七、甲方义务
1.甲方应按照合同约定,为乙方提供晋升后的工作条件和待遇。
2.甲方应按照合同约定,对乙方进行必要的培训和考核。
3.甲方应确保乙方的合法权益不受侵害。
八、乙方责任
1.乙方应遵守国家法律法规,履行合同约定的各项义务。
2.乙方应按照公司要求,完成晋升后的工作任务。
3.乙方应接受甲方的考核,并根据考核结果进行自我提升。
九、乙方权利
1.乙方享有晋升后的相应薪酬和福利待遇。
2.乙方有权要求甲方提供晋升后的培训和指导。
十、乙方义务
1.乙方应按照合同约定,履行晋升后的工作职责。
2.乙方应遵守公司规章制度,维护公司利益。
3.乙方应接受甲方的管理和监督。
十一、违约责任
1.乙方违反本合同约定,给公司造成损失的,应承担相应的法律责任。
2.丙方违反本合同约定,给
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