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某医院保洁员聘用合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：某医院

地址：__________

乙方（受聘人员）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事医院保洁员工作事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、聘用期限

1.聘用日期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的医院区域内从事保洁工作。

2.乙方的工作范围、工作内容及标准等，应严格按照甲方的要求执行。

三、工作时间与待遇

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.甲方应按月支付乙方的工资，具体标准与支付方式按照甲方规定执行。

3.甲方应根据相关规定为乙方提供相应的福利待遇。

四、劳动保护、安全卫生条件

1.甲方应为乙方提供必要的工作防护措施，确保乙方在工作过程中的安全与健康。

2.乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定，确保工作安全。

五、纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德。

2.甲方应对乙方进行定期考核，考核结果作为续聘或解聘的依据。

六、合同的变更、解除、终止

1.合同期间，甲乙双方如需变更合同内容，应协商一致并书面确认。

2.合同期满或双方协商一致，可以解除合同。

3.乙方若违反甲方规定，甲方有权解除合同。

七、违约责任

1.甲乙双方如违反合同约定，应承担违约责任。

2.违约金的数额与支付方式按照法律规定及合同约定执行。

八、其他事项

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________

日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（聘用单位）：某医院

地址：__________

乙方（受聘人员）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系方式：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，特订立本合同。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满后，根据实际情况再确定是否续签。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任保洁员工作，负责医院内部的清洁卫生工作。

2.乙方的工作地点为甲方医院内部。甲方有权根据工作需要调整乙方的具体工作岗位和工作内容。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据工作需要和乙方的工作能力确定。如因工作需要加班，甲方应支付相应的加班费用。

2.乙方享有国家法定的休息日和节假日。具体休息安排由甲方根据实际情况确定。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的工资标准为_____元/月，甲方每月按时以货币形式支付乙方工资。如乙方提供正常劳动，甲方应按时足额支付工资。

2.乙方享有国家法定的社会保险待遇。甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，如年终奖、节日福利等。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，保障乙方的安全和健康。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照甲方的要求进行操作。如因乙方违规操作导致的安全事故，由乙方自行承担责任。

3.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全和健康。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。

2.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

3.在本合同期内，乙方不得在其他单位从事与甲方相同的业务工作。否则，甲方有权解除合同。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。如需变更或解除合同，应提前一个月通知对方。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；

篇3

甲方（聘用单位）：