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公司新员工必威体育官网网址协议书6篇

篇1

本协议旨在明确新入职员工在公司工作期间及离职后需承担的必威体育官网网址义务，确保公司的商业秘密、客户信息及其他重要信息不被泄露，维护公司的合法权益。

甲方（公司）：______________________

乙方（新员工）：______________________

鉴于乙方在入职时接触和了解到甲方的商业秘密及重要信息，为明确双方权利义务，达成如下必威体育官网网址协议：

一、必威体育官网网址信息的范围

1.甲方之商业秘密，包括但不限于：技术信息、经营信息、管理诀窍、客户名单、财务资料等；

2.甲方之所有文件资料，包括但不限于：合同、协议、备忘录、技术文档等；

3.甲方内部事务管理相关信息，包括但不限于：内部管理制度、人员信息、薪酬福利等；

4.其他经甲方认定为需要必威体育官网网址的信息。

二、乙方的必威体育官网网址义务

1.乙方在任职期间，应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度，不得泄露、披露或利用甲方的商业秘密及其他必威体育官网网址信息；

2.乙方在离职后，仍对在职期间接触到的甲方商业秘密及其他必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务；

3.乙方不得私自复制、保存包含甲方商业秘密的文件、资料等；

4.乙方不得向任何第三方透露甲方的必威体育官网网址信息，除非得到甲方的明确授权。

三、必威体育官网网址期限

本协议所约定的必威体育官网网址期限自乙方入职之日起至乙方离职后______年止。离职后必威体育官网网址期限为重要信息的保护期，乙方在离职后仍应履行必威体育官网网址义务。

四、违约责任

1.若乙方违反本协议约定的必威体育官网网址义务，甲方有权要求乙方承担由此造成的全部损失；

2.若因乙方故意或过失泄露甲方商业秘密造成严重后果的，甲方有权追究乙方的法律责任；

3.若乙方在职期间或离职后违反必威体育官网网址义务，即使未造成损失，甲方仍有权解除与乙方的劳动合同或聘用协议。

五、其他事项

1.本协议作为乙方与甲方签订的劳动合同的附件，具有同等法律效力；

2.本协议未尽事宜，由双方协商解决；

3.本协议的修改和解除，必须经甲乙双方书面同意；

4.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：______________________（盖章）

法定代表人：______________________（签字）

日期：_______年_______月_______日

乙方（新员工）：______________________（签字）

日期：_______年_______月_______日

篇2

本协议于_______年______月______日由以下两方签订：

甲方（公司）：___________________________

乙方（新员工）：___________________________

鉴于乙方在公司工作期间可能接触和了解到的公司重要信息和机密信息，为了维护公司的合法权益，保障公司的商业安全，明确双方的必威体育官网网址义务，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下必威体育官网网址协议：

一、必威体育官网网址内容

1.乙方在公司工作期间接触到的所有与公司业务相关的商业秘密、技术秘密、客户信息等均为必威体育官网网址内容。包括但不限于公司的经营模式、管理策略、财务资料、技术文档、产品计划、市场策略等。

2.乙方在未经公司明确授权的情况下，不得泄露和传播与工作内容相关的任何信息。

二、必威体育官网网址义务

1.乙方必须严格遵守公司的必威体育官网网址制度，对在工作中接触到的所有必威体育官网网址内容予以必威体育官网网址，未经公司书面同意，不得向任何第三方泄露。

2.乙方在工作期间和离职后均应对必威体育官网网址内容保守秘密，不得将必威体育官网网址信息用于任何有损公司利益的目的。

3.若乙方发现任何可能对必威体育官网网址内容构成威胁的行为或情况，应立即向公司报告。

三、责任与处罚

1.乙方如违反本协议中的任何必威体育官网网址义务，应承担由此产生的全部责任，包括但不限于向公司承担经济损失赔偿责任。同时，乙方应赔偿因违约行为导致公司声誉及其他方面的损失。

2.若乙方的违约行为构成犯罪，公司将依法追究其法律责任。

3.乙方在离职时，必须归还公司所有的文件、资料等物品，并承诺删除所有与公司相关的电子信息。如未能履行此项义务，公司将有权追究其法律责任。

四、其他条款

1.本协议自双方签字之日起生效，有效期与劳动合同期限一致。如劳动合同终止或解除，本协议的必威体育官网网址义务依然有效。

2.本协议的修改和解除必须经双方书面同意。任何修改或补充协议应以书面形式作出，并成为本协议不可分割的部分。

3.本协议受中华人民共和国法律管辖。因本协议引起的或与本协议有关的任何争