离职必威体育官网网址协议标准版本5篇.docxVIP

离职必威体育官网网址协议标准版本5篇.docx

  1. 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

离职必威体育官网网址协议标准版本5篇

篇1

甲方:XXX公司

乙方:XXX员工

鉴于乙方在甲方任职期间已经或即将知悉甲方的商业秘密及必威体育官网网址信息,为保护甲方的合法权益,防止因乙方离职后泄露甲方商业秘密及必威体育官网网址信息而对甲方造成损害,双方经友好协商,达成以下协议:

一、本协议所指的商业秘密及必威体育官网网址信息包括但不限于以下内容:

1.甲方的经营策略、经营计划、经营目标、经营方针、管理模式、管理方法、经营诀窍等;

2.甲方的客户资料、供应商资料、渠道资料等;

3.甲方的技术资料、技术成果、专有技术、技术诀窍等;

4.甲方的财务数据、财务报表、财务报告等;

5.甲方的其他商业秘密及必威体育官网网址信息。

二、乙方在甲方任职期间及离职后,应遵守以下必威体育官网网址义务:

1.乙方在甲方任职期间,应严格遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业秘密及必威体育官网网址信息。

2.乙方在离职后,应继续履行必威体育官网网址义务,不得泄露甲方的商业秘密及必威体育官网网址信息。

3.乙方在离职后,应妥善保管甲方提供的商业秘密及必威体育官网网址信息,不得将其泄露给第三方。

4.乙方在离职后,应遵守甲方的必威体育官网网址期限规定,不得在必威体育官网网址期限内泄露甲方商业秘密及必威体育官网网址信息。

5.乙方在离职后,应配合甲方进行必威体育官网网址教育,提高必威体育官网网址意识,不得故意或过失泄露甲方商业秘密及必威体育官网网址信息。

三、乙方违反本协议约定,泄露甲方商业秘密及必威体育官网网址信息的,应承担以下责任:

1.乙方应赔偿甲方因此遭受的全部损失,包括但不限于直接损失和间接损失。

2.乙方应承担因此产生的全部法律责任和后果。

3.乙方应向甲方支付违约金,违约金金额为乙方在甲方任职期间所得工资总额的两倍。

4.乙方应保证不再泄露甲方的商业秘密及必威体育官网网址信息,并积极配合甲方进行必威体育官网网址教育。

四、本协议自双方签字或盖章之日起生效,具有法律约束力。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

五、本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方(签字或盖章):XXX公司

乙方(签字或盖章):XXX员工

日期:XXXX年XX月XX日

篇2

甲方(员工):[员工姓名]

乙方(公司):[公司名称]

鉴于甲方曾是乙方的重要员工,双方本着平等、自愿、公平的原则,就甲方离职后的必威体育官网网址事宜达成以下协议:

一、必威体育官网网址义务

1.甲方在离职后,应对其在乙方任职期间接触到的所有商业机密、技术资料、客户资料等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。

2.甲方不得将上述必威体育官网网址信息泄露给任何第三方,包括但不限于其他公司、个人、媒体等。

3.甲方在离职后,应妥善保管其在乙方任职期间使用的所有电子设备,如电脑、手机等,并确保这些设备中的必威体育官网网址信息不被泄露。

二、违约责任

1.若甲方违反上述必威体育官网网址义务,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿乙方因此遭受的经济损失。

2.若甲方在离职后泄露了必威体育官网网址信息,乙方有权向相关执法部门举报,并保留追究甲方法律责任的权利。

三、其他约定

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效,具有法律约束力。

2.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。

3.如因本协议引起的争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

四、定义与解释

1.“商业机密”包括但不限于乙方的商业计划、财务报表、客户资料、技术资料等。

2.“技术资料”包括但不限于乙方的技术文档、技术成果、技术专利等。

3.“客户资料”包括但不限于乙方的客户信息、客户合同、客户信用记录等。

4.“电子设备”包括但不限于电脑、手机、平板等智能设备。

5.“必威体育官网网址信息”指本协议中明确约定的需要必威体育官网网址的内容。

五、具体条款解释

1.甲方在离职后,应对其在乙方任职期间接触到的所有商业机密、技术资料、客户资料等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。这意味着,甲方在离职后,不得将这些信息泄露给任何第三方,也不得将这些信息用于其他用途。

2.甲方不得将上述必威体育官网网址信息泄露给任何第三方,包括但不限于其他公司、个人、媒体等。这是为了确保必威体育官网网址信息的专属性和安全性,防止信息被滥用或泄露。

3.甲方在离职后,应妥善保管其在乙方任职期间使用的所有电子设备,如电脑、手机等,并确保这些设备中的必威体育官网网址信息不被泄露。这是为了保护必威体育官网网址信息的安全,防止因设备丢失或损坏而导致信息泄露。

4.若甲方违反上述必威体育官网网址义务,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿乙方因此遭受的经济损失。这是为了保证乙方的合法权益不受损害,对

文档评论(0)

199****9942 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档