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经纪公司职工劳动合同8篇.docx

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经纪公司职工劳动合同8篇

篇1

甲方(公司):____________________

乙方(职工):____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同有效期:自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事经纪相关工作。

2.乙方的工作内容、岗位职责等,应按照甲方的要求执行。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间:按照甲方的规定执行,如因工作需要,经协商后可加班。

2.休息休假:按照国家法定休息休假制度执行。

四、薪资待遇与福利

1.乙方的基本工资、岗位工资、绩效工资等薪酬结构,以及支付时间和方式等,按照甲方规定执行。

2.甲方根据国家有关规定为乙方缴纳社会保险。

五、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律、法规和政策,遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方在任职期间及离职后,应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址,不得泄露或利用。

2.乙方违反必威体育官网网址义务,应承担相应的法律责任。

七、合同解除与终止

1.合同解除:双方协商一致,可以解除合同;乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)未经甲方同意从事其他业务或兼职的;(4)泄露甲方商业秘密的;(5)其他符合法律法规规定的情形。

2.合同终止:(1)合同期满;(2)双方协商一致终止合同;(3)乙方达到法定退休年龄或被依法宣告失踪等情形。

八、违约责任及赔偿

如一方违反本合同约定,应承担违约责任,给对方造成损失的,应支付赔偿金。

九、其他约定

双方可另行约定其他事项,作为本合同的附件。

十、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;不愿调解或调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

篇2

甲方(公司):___________________

公司名称:___________________公司

注册地址:___________________

法定代表人:___________________

联系方式:___________________

乙方(员工):___________________

姓名:___________________

性别:___________________

身份证号码:___________________

住址:___________________

联系方式:___________________

鉴于甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定,自愿达成协议,特订立本合同,明确双方的权利和义务。

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求,在约定的职位上履行职责,遵守甲方的规章制度。职位名称:_______________。工作地点:_______________。

二、工作时间与休息休假

1.工作时间安排按照甲方的规定执行。乙方有权享受国家法定的节假日以及婚假、产假等法定休假。

2.因工作需要加班的,乙方应按照甲方的规定进行加班,甲方按照国家规定支付加班工资或安排调休。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的工资标准为_____元/月。工资支付时间和方式按照甲方规定执行。甲方根据经营状况以及乙方的表现和工作成果进行绩效考核,并依此调整工资水平。

2.乙方有权享受甲方提供的各项福利待遇,包括但不限于年终奖、社会保险、住房公积金等。具体福利待遇按照甲方规定执行。

四、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务无关的信息。如因乙方泄露商业秘密造成甲方损失,乙方应承担法律责任。

2.乙方在离职后一定期限内(通常为两年),不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。如违反此条款,乙方应承担违约责任。

五、合同期限及试用期

1.本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。试用期为___个月。试用期包含在合同期内。

2.试用期内,

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