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2024年预算员考试过程试题及答案
姓名:____________________
一、单项选择题(每题1分,共20分)
1.预算编制的目的是:
A.确定企业收入和支出的具体项目
B.指导企业经济活动
C.对企业进行监督和考核
D.评估企业经营风险
2.下列哪项不属于预算编制的依据?
A.企业的经营计划
B.企业的历史数据
C.企业的市场份额
D.政府的政策法规
3.预算编制的原则不包括:
A.实事求是
B.统筹兼顾
C.预算管理
D.稳健经营
4.预算编制的程序中,哪个步骤不属于前期准备?
A.确定编制原则
B.组织预算编制
C.制定预算指标
D.汇总编制报告
5.下列哪项不是预算编制的内容?
A.收入预算
B.支出预算
C.利润预算
D.资产预算
6.预算执行过程中,预算执行率计算公式为:
A.预算执行率=预算收入实际完成额÷预算收入总额
B.预算执行率=预算支出实际完成额÷预算支出总额
C.预算执行率=预算收入实际完成额÷预算支出总额
D.预算执行率=预算支出实际完成额÷预算收入总额
7.预算执行分析中,趋势分析法是指:
A.对同一指标在不同时间点的对比分析
B.对不同指标在同一时间点的对比分析
C.对不同企业同一指标的对比分析
D.对同一企业不同指标的对比分析
8.预算调整的目的是:
A.优化预算编制
B.满足企业经济活动需求
C.调整企业资源配置
D.完善企业管理制度
9.预算考核是对预算执行结果的评估,其考核指标不包括:
A.预算执行率
B.成本节约率
C.收入增长率
D.产量完成率
10.预算编制的方法中,下列哪种方法适用于项目预算编制?
A.定额预算法
B.确定目标预算法
C.滚动预算法
D.成本效益分析法
二、多项选择题(每题3分,共15分)
1.预算编制的原则包括:
A.实事求是
B.统筹兼顾
C.预算管理
D.稳健经营
E.科学合理
2.预算编制的依据包括:
A.企业的经营计划
B.企业的历史数据
C.企业的市场份额
D.政府的政策法规
E.市场调研数据
3.预算编制的程序包括:
A.确定编制原则
B.组织预算编制
C.制定预算指标
D.编制预算草案
E.汇总编制报告
4.预算执行分析的方法包括:
A.对比分析法
B.因素分析法
C.比率分析法
D.趋势分析法
E.逻辑分析法
5.预算考核的指标包括:
A.预算执行率
B.成本节约率
C.收入增长率
D.利润总额
E.资产负债率
三、判断题(每题2分,共10分)
1.预算编制是企业管理的一项基础性工作。()
2.预算编制的原则是统一的,不同的企业应采用相同的预算编制原则。()
3.预算编制的程序是固定的,不同企业应采用相同的预算编制程序。()
4.预算执行分析是预算编制工作的一部分,预算编制完成后即可进行预算执行分析。()
5.预算考核是对预算执行结果的评估,其考核结果可以用于企业员工的绩效考核。()
6.预算调整是对预算执行过程中出现的偏差进行调整,以保证预算目标的实现。()
7.预算考核的结果可以作为企业制定下一期预算的依据。()
8.预算编制的方法是固定的,不同企业应采用相同的预算编制方法。()
9.预算执行分析的目的在于找出预算执行中的问题,并提出改进措施。()
10.预算考核的结果可以用于评价企业预算编制的质量。()
四、简答题(每题10分,共25分)
1.题目:简述预算编制的程序。
答案:
预算编制的程序主要包括以下几个步骤:
(1)确定编制原则:根据企业的经营目标和管理要求,明确预算编制的原则和指导思想。
(2)组织预算编制:成立预算编制小组,明确小组成员的职责和任务。
(3)制定预算指标:根据企业的经营计划和战略目标,制定相应的预算指标。
(4)编制预算草案:根据预算指标,编制详细的预算草案,包括收入预算、支出预算等。
(5)汇总编制报告:对预算草案进行汇总和审核,形成预算编制报告。
(6)上报审批:将预算编制报告上报给企业高层领导审批。
(7)下达预算:经批准的预算下达给各部门执行。
2.题目:阐述预算执行分析的方法及其应用。
答案:
预算执行分析的方法主要包括以下几种:
(1)对比分析法:通过对比预算与实际执行情况,找出差异和原因。
(2)因素分析法:分析影响预算执行的因素,找出关键因素。
(3)比率分析法:计算预算执行的相关比率,如成本节约率、收入增长率等。
(4)趋势分析法:分析预算执行的趋势,预测未来发展趋势。
预算执行分析的应用包括:
(1)发现问题:通过分析找出预
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