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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
单位暑假工劳动协议书二零二五年
甲方(雇佣方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(被雇佣方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、劳动内容
1.工作岗位与职责
乙方将被安排在甲方单位的______岗位工作,具体职责包括______(详细说明)。
2.工作时间与休息
乙方的工作时间为______,每周休息______天。
乙方有权依法享受法定节假日、年假等休假待遇。
二、劳动条件
1.工资待遇
乙方的基本工资为每月______元,加班工资按国家规定计算。
甲方保证按时足额支付乙方工资,不得拖欠。
2.工作环境与安全
甲方应保证乙方的工作环境符合国家相关安全标准,提供必要的安全防护措施。
乙方应遵守甲方单位的规章制度,确保自身安全。
三、协议期限与终止
1.协议期限
本协议有效期为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.协议终止
双方协商一致,可以提前终止本协议。
乙方因个人原因提出解除协议,应提前______天书面通知甲方。
甲方因特殊情况需要解除协议,应提前______天书面通知乙方,并支付乙方相应的经济补偿。
四、违约责任
1.甲方违约责任
甲方未按时支付乙方工资,应支付______倍的赔偿金。
甲方未提供符合安全标准的工作环境,造成乙方人身伤害的,应承担相应责任。
2.乙方违约责任
乙方违反协议规定,给甲方造成损失的,应承担相应责任。
乙方未经甲方同意擅自离职,应支付______天的赔偿金。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进行相应的奖惩。
有权要求乙方遵守单位规章制度,维护单位形象。
义务:
为乙方提供必要的工作条件,保障乙方合法权益。
对乙方进行必要的职业培训,提高乙方工作技能。
2.乙方权利与义务
权利:
有权要求甲方提供安全的工作环境,保障自身安全。
有权要求甲方支付劳动报酬,并按照国家规定享受相关福利待遇。
义务:
遵守国家法律法规和单位规章制度,服从工作安排。
尽职尽责完成工作任务,不得擅自离岗。
六、劳动争议处理
1.争议解决方式
双方发生劳动争议,应通过友好协商解决。
如协商不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或依法向人民法院提起诉讼。
七、协议的修改与解除
1.协议修改
本协议的任何修改,必须经双方协商一致,并以书面形式作出。
未经双方书面同意,任何一方不得擅自变更本协议的内容。
2.协议解除
(1)协议期满;
(2)双方协商一致;
(3)因不可抗力导致协议无法履行;
(4)法律、法规规定的其他情形。
八、其他
1.本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本协议未尽事宜,由双方另行协商解决。
九、合同的变更与解除
1.变更
本协议的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分,具有与本协议同等的法律效力。
2.解除
除本协议约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本协议。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本协议,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决协议的履行问题,如变更协议内容或解除协议等。
十一、争议解决
1.协商
本协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。
2.诉讼
若协商不成,双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、必威体育官网网址条款
1.必威体育官网网址内容
双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于工作内容、工作安排等)予以必威体育官网网址。
2.必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年(具体时长)止。
十三、协议生效与有效期
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