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必威体育精装版私营企业职工劳动合同范本7篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
单位性质:____________________
法定代表人:____________________
单位地址:____________________
乙方(劳动者):____________________
户籍所在地地址:____________________
现居住地地址:____________________
居民身份证号码:____________________
联系方式:____________________
鉴于甲乙双方均遵循自愿、平等、协商一致的原则,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,经甲乙双方充分协商,特订立本合同。本合同旨在明确双方的基本权利和义务,以维护甲乙双方的合法权益。具体条款如下:
一、劳动合同期限
第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方应按照甲方的要求从事_____岗位工作,并应按照甲方的要求按时、按质、按量完成其本职工作。乙方的工作地点为甲方所在地。甲方有权根据公司业务需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假
第三条乙方应按照甲方的规定执行标准工时制或综合计算工时工作制或不定时工作制下的工作时间制度。因工作需要加班的,应按国家和甲方规定支付加班工资或安排调休。乙方享有法定休假日、病假等权利。具体事项按照甲方规章制度执行。
四、劳动报酬和社会保险待遇
篇2
甲方(用人单位)名称:_________
地址:_________
主要负责人:_________
乙方(劳动者)姓名:_________
性别:_________
身份证号码:_________
现在住址:_________
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一章合同期限
第一条:合同期限从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第二章试用期
第二条:试用期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。在试用期内,乙方如果不服从甲方工作安排、不能胜任甲方工作岗位或存在其他违规行为的,甲方有权解除本合同。
第三章录用条件与岗位职责
第三条:甲方录用乙方的条件包括:具有良好的职业道德;初中以上文化;身体健康;岗位所需的专业知识或技能等。乙方试用期满后,应当遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导,认真履行岗位职责。
第四章工资待遇与劳动保险
第四条:甲方根据乙方的工作岗位和表现,每月以货币形式按时足额支付乙方的工资,具体工资数额见《员工工资明细表》。试用期满后,根据岗位不同,甲方为乙方购买相应的劳动保险。
第五章违约责任与合同终止、变更
第五条:如果乙方在试用期内存在违规行为或不能胜任甲方工作岗位,甲方有权解除本合同,并不承担任何赔偿责任。如果甲方未按时支付乙方工资或未为乙方购买劳动保险,乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。
第六条:如果双方协商一致的,可以变更或终止本合同。如果甲方出现严重亏损或破产等情形,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
第六章争议解决与法律效力
第七条:如果双方在本合同的履行过程中发生争议,应当首先通过协商方式解决。如果协商不成的,任何一方都可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果仲裁结果仍不能使双方满意的,任何一方都可以向人民法院提起诉讼。本合同的法律效力不因任何一方的口头或书面声明而终止。只有双方一致同意并签订书面协议后,本合同才能被终止或变更。
第七章其他条款
第八条:乙方在试用期内必须遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导,认真履行岗位职责。试用期满后,如果乙方继续留在甲方工作,应当继续遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导,认真履行岗位职责。如果乙方存在违规行为或不能胜任甲方工作岗位的,甲方有权解除本合同并不承担任何赔偿责任。
第九条
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