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2024事业单位考试综合应用能力考试练习题与答案

一、选择题

1.以下不属于公共管理职能的是（）

A.计划职能B.组织职能C.创新职能D.控制职能

答案：C

解析：公共管理的职能主要包括计划职能、组织职能、领导职能和控制职能。计划职能是对未来活动进行的一种预先的谋划；组织职能是为实现组织目标，对每个组织成员规定在工作中形成的合理的分工协作关系；控制职能是保证组织各部门各环节能按预定要求运作而实现组织目标的一项管理工作活动。创新职能不属于公共管理的基本职能范畴。

2.事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前（）书面通知，可以解除聘用合同。

A.15日B.30日C.45日D.60日

答案：B

解析：根据《事业单位人事管理条例》第十六条规定，事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。

二、填空题

1.事业单位是指国家为了（）目的，由国家机关举办或其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

答案：社会公益

解析：事业单位的设立初衷就是为了满足社会公共利益的需要，为社会提供各类公益服务，如教育领域的学校培养人才，科技领域的科研机构推动科技创新等。

2.公文的发文字号由发文机关代字、年份、（）组成。

答案：发文顺序号

解析：发文字号是发文机关在某一年度内所发各种不同文件总数的顺序编号，其格式为“发文机关代字+年份+发文顺序号”，例如“国发〔2024〕1号”，“国发”是国务院的发文机关代字，“〔2024〕”是年份，“1号”是发文顺序号。

三、判断题

1.事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。（）

答案：正确

解析：依据《事业单位人事管理条例》第十四条规定，事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同，这是对符合条件的工作人员权益的保障。

2.会议纪要和会议记录是一回事，只是叫法不同。（）

答案：错误

解析：会议记录是对会议过程的原始记录，它要如实记录会议的基本情况、讨论发言内容等，具有原始性和完整性。而会议纪要则是对会议主要内容、决议等进行整理、提炼和概括后形成的公文，具有指导性和纪实性。二者在性质、作用和格式等方面都存在明显差异。

四、解答题

1.简述事业单位的特征。

答案：

服务性：事业单位主要分布在教育、科技、文化、卫生等领域，是保障国家政治、经济、文化生活正常进行的社会服务支持系统，为社会提供各类公益服务。

公益性：事业单位所追求的首先是社会效益，同时，有些事业单位在保证社会效益的前提下，为实现事业单位的健康发展、社会服务系统的良性循环，根据国家规定向接受服务的单位或个人收取一定的服务费用。

知识密集性：绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集性组织，专业人才是事业单位的主要人员构成，利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位的主要手段。

公立公有性：我国的事业单位基本上由国家财政统一拨给各项事业经费，这是中国传统事业管理体制的一个基本特征。虽然随着事业单位体制改革的深化和发展，有些事业单位已开始逐步实行自收自支，有些事业单位也在进行不同形式的改革试点，但总体上说，事业单位的绝大多数经费依然来自国家财政拨款。

实体性：事业单位是从事有关社会公众的福利和公共利益活动的、非营利性社会组织，它拥有自己的名称、组织机构和场所，对外能够独立承担民事责任，是实体性的社会服务组织。

2.某事业单位拟举办一次大型学术研讨会，请问在筹备过程中需要注意哪些方面？

答案：

确定主题与目标：明确研讨会的主题，确保主题具有针对性和前沿性，能够吸引相关领域的专家学者参与。同时，设定清晰的目标，如促进学术交流、推动学科发展、解决实际问题等，以便后续工作围绕目标展开。

制定方案：包括会议时间、地点、议程、参与人员范围等。合理安排会议时间，避免与其他重要活动冲突；选择交通便利、设施齐全的会议地点；设计详细的议程，合理分配每个环节的时间。

邀请嘉宾：邀请该领域有影响力的专家、学者、行业精英等作为嘉宾。提前与嘉宾沟通，确认其是否能够出席，并提供详细的会议信息。

宣传推广：通过多种渠道进行宣传，如单位官网、社交媒体、行业论坛等，扩大研讨会的影响力，吸引更多相关人员报名参加。

场地布置与设备准备：根据研讨会的规模和形式，对场地进行