必威体育精装版应届毕业生劳动合同6篇.docx

必威体育精装版应届毕业生劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：__________________________________

法定代表人：________________________

联系方式：____________________________

乙方（应届毕业生）：___________________

身份证号码：____________________________

地址：__________________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，达成以下协议：

一、劳动合同期限

1.合同签订日期：____年____月____日

2.合同生效日期：____年____月____日

3.合同结束日期：____年____月____日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________

2.乙方的工作地点为：_________________________________________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时的制度。

2.甲方保证乙方享受国家规定的休息日、节假日、年假等休假制度。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：____________________元/月。

2.甲方根据企业效益、乙方工作表现及能力，对乙方工资进行适当调整。

3.甲方每月____日前以货币形式支付乙方上个月工资。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方应遵守国家社会保险和福利政策，甲方为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受国家规定的社会保险福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.乙方应遵守甲方的安全规章制度，按照岗位操作流程进行工作。

3.甲方对可能产生职业危害的岗位，应向乙方履行告知义务，并采取相应防护措施。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应共同遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律及规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权根据法律法规和本企业规章制度进行处罚。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲乙双方解除劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关规定执行。

3.劳动合同期满，或者甲乙双方约定的终止条件出现，劳动合同即行终止。

九、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，按照法律规定赔偿对方损失。

2.乙方在职期间或离职后泄露甲方商业秘密的，应按照法律规定承担赔偿责任。

十、其他事项约定

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

十一、争议解决方式如甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。十二、本合同未尽事宜或与国家法律法规相悖的，按国家法律法规执行。十三、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。十四、本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：__________________乙方（签字）：__________________日期：_____________年_____月_____日以上是必威体育精装版应届毕业生劳动合同的合同协议内容供您参考使用。请务必根据实际需要进行修改和调整以确保合同的合法性和实用性。在签订正式合同之前请务必咨询专业法律顾问进行审核以避免潜在的法律风险。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____