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全民所有制企业临时员工劳动合同6篇
篇1
甲方(单位名称):__________
乙方(员工姓名):__________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,其中试用期为__个月。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事______岗位(工种)工作。
2.乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方执行国家规定的工时制度。
2.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班工资或调休。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资标准为______元/月。
2.甲方根据企业效益、乙方的工作表现及业绩,对乙方进行奖励或惩罚。
3.甲方应以货币形式按月支付乙方工资。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方对乙方进行安全教育和培训,增强乙方的安全意识和自我保护能力。
3.乙方从事有毒有害工作的,甲方应按规定为乙方配备安全卫生防护用品。
六、社会保险及其他福利待遇
1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享受甲方规定的福利待遇。
3.其他约定:_____________________________________。
七、劳动合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同。
2.甲乙双方单方面解除劳动合同,应符合《劳动法》规定的条件和程序。
3.本合同期满或双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。
八、违反劳动合同的责任
甲乙双方因违反本合同而产生的违约责任,应按照法律法规的规定承担相应责任。
九、其他事项
1.双方约定的其他事项:_____________________________________。
2.本合同未尽事宜,按照国家法律法规和政策的规定执行。
十、劳动争议处理
双方因履行本合同发生劳动争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十一、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(公章):__________乙方(签字):__________
法定代表人(签字):______身份证号:__________
日期:____年__月__日日期:____年__月__日
篇2
甲方(单位名称):___________________________
乙方(临时员工姓名):___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,签订本劳动合同。
一、合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为______个月。
二、工作内容及地点
甲方根据工作需要,安排乙方从事___________________________岗位(工种)工作。乙方应服从甲方的安排,按时完成甲方规定的任务。工作地点为___________________________。
三、工作时间和休息休假
甲方根据工作需要,按照国家有关规定安排工作时间和休息时间。乙方应遵守甲方的考勤制度,按时上下班,完成工作任务。
四、劳动报酬
甲方按照国家和企业规定,根据乙方的工作岗位和工作表现,确定乙方的劳动报酬为______元/月。甲方按月在次月_____日发放乙方的工资,如遇节假日则提前发放。乙方达到奖励条件的,甲方应按企业规定给予奖励。乙方因私事请假缺勤时,甲方按企业规定扣除乙方相应工资。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
篇3
甲方(单位名称):__________
乙方(员工姓名):__________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,签订本劳动合同。
一、合同期限
本合同为临时劳动合同,合同期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事的工作内容
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