2025年学校门卫用工合同7篇.docx

2025年学校门卫用工合同7篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________________学校

地址：____________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_________________________

乙方（受聘人）：_____________________

性别：_____________________________

身份证号：_________________________

联系电话：_________________________

鉴于甲方需要雇佣门卫，乙方具备门卫工作的能力，双方根据平等、自愿的原则，达成以下协议：

一、工作内容与职责

乙方在学校门卫岗位工作，主要职责包括但不限于以下方面：

1.保证校园安全，监督进出人员，确保校园内部秩序井然。

2.做好外来人员的登记与联系工作。

3.负责学校日常开关门管理。

4.维护学校周边环境的良好秩序。

5.其他由学校安排的相关工作。

二、工作时间与薪酬

1.工作时间：乙方需按照甲方的安排准时上班，严格遵守考勤制度。

2.薪酬结构：基本工资+岗位津贴+绩效奖金。具体金额根据甲方薪酬制度确定。

3.支付方式：每月固定日期通过银行转账方式支付工资。

三、合同期限与试用期

1.合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.试用期：__个月。试用期包含在合同期限内。

四、劳动纪律与规章制度

1.乙方必须遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理。

2.乙方在任职期间不得从事与甲方利益冲突的活动。

3.乙方应保守甲方的商业秘密及学生个人信息。

4.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定处理。

五、保险与福利待遇

1.甲方为乙方缴纳社会保险（养老、医疗、工伤等）。

2.乙方享受国家法定的节假日休息及婚假、产假等带薪假期。

3.其他福利待遇根据甲方规定执行。

六、合同解除与终止

1.合同期内，双方协商一致可解除合同。

2.乙方如有严重违反规章制度的行为，甲方有权单方解除合同。

3.合同期满或双方协商一致，合同自然终止。

4.其他情况下的合同解除与终止，按照《劳动合同法》执行。

七、其他约定事项

1.乙方需佩戴工作证件，保持形象整洁，文明礼貌待人。

2.乙方应保证校园安全，如出现安全事故，需及时上报并妥善处理。

3.其他未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

八、争议解决方式

本合同履行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者直接向人民法院起诉。

九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

十、本合同条款的修改和变更须经甲乙双方协商一致，并以书面形式确定。未经书面确认的修改和变更视为无效。双方均已认真阅读和理解本合同的每一条款和内容并确认无任何异议自愿遵守执行本合同所有条款。本合同一经签署即刻生效直至合同期满或双方书面解除该合同之日终止。甲方（盖章）：___________________乙方签字：__________________法定代表人签字：________________日期：____年__月__日日期：____年__月__日

篇2

甲方（聘用单位）：_________________[学校名称]

地址：_________________[学校详细地址]

法定代表人：_________________[校长姓名]

联系电话：_________________[学校联系电话]

乙方（受聘人）：_________________[门卫姓名]