滞留工资返还协议书范本推荐8篇.docx

滞留工资返还协议书范本推荐8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方在过去一段时间内因各种原因未能及时支付乙方的工资，现双方经过友好协商，达成以下滞留工资返还协议：

一、工资滞留情况

1.甲方因资金紧张等原因，未能按时支付乙方的工资，导致乙方工资滞留。具体滞留时间为：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

2.滞留工资总额为：_________元（大写：_________元整）。

二、返还计划

1.甲方计划从本协议签订之日起，按照以下方式返还乙方的滞留工资：

（1）自协议签订之日起1个月内，返还工资的50%，即_________元（大写：_________元整）。

（2）自协议签订之日起6个月内，返还剩余工资的50%，即_________元（大写：_________元整）。

2.甲方将通过银行转账方式返还乙方的滞留工资，具体转账信息如下：

（1）开户银行：_________银行_________支行。

（2）账户名称：_________。

（3）账号：_________。

三、双方权利与义务

1.甲方应按时足额返还乙方的滞留工资，不得擅自更改返还计划或拒绝返还。

2.乙方应理解甲方的实际情况，给予一定的还款宽限期，并同意甲方在还款期限内返还滞留工资。

3.双方应共同遵守本协议，确保协议的有效履行。如一方违反协议约定，应承担相应的法律责任。

四、争议解决

1.如双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决过程中，双方应继续履行本协议的其他部分，确保滞留工资的返还计划得以顺利进行。

五、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，可由双方协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：_________（签字/盖章）

日期：_________年_________月_________日

乙方（员工）：_________（签字/盖章）

日期：_________年_________月_________日

篇2

本协议旨在明确双方在滞留工资返还事宜上的权利和义务，确保双方利益得到充分保障。在公平、公正、平等、自愿的基础上，经过友好协商，双方达成如下协议：

一、协议目的

为解决滞留工资问题，确保劳动者合法权益得到保障，维护企业和雇主的良好声誉，双方同意依据本协议达成工资返还事项。

二、协议内容

1.滞留工资返还事项

甲方因某种原因滞留了乙方的工资，现经过双方协商，甲方同意将滞留工资返还给乙方。具体返还金额、时间及方式等详见本协议条款。

2.返还金额

甲方应按照乙方实际应得工资数额进行返还，具体金额以双方确认的数额为准。

3.返还时间

甲方应于本协议签订之日起XX个工作日内，将滞留工资返还至乙方指定账户。

4.返还方式

甲方应通过银行转账或其他双方协商确定的合法方式进行返还。

5.违约责任

若甲方未按本协议约定时间将滞留工资返还给乙方，应按照未返还金额的一定比例向乙方支付违约金。具体比例及计算方式详见本协议条款。

6.必威体育官网网址条款

双方应对本协议内容及相关事项必威体育官网网址，不得向任何第三方透露。

7.争议解决

如双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

三、协议效力

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，由双方另行协商补充。

四、其他条款

1.双方应严格遵守本协议约定的各项条款，确保协议得到顺利执行。

2.甲方在返还滞留工资后，应继续履行对乙方的工资支付义务。

3.若甲方违反本协议约定，未按时返还滞留工资，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权向有关部门投诉或寻求法律途径解决。

4.本协议中的“工作日”指除法定节假日外的正常工作日。

5.本协议中的“指定账户”指乙方提供的个人银行账户。

6.本协议中的“第三方”指除甲乙双方以外的任何自然人、法人或其他组织。

7.本协议中的“有管辖权的人民法