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兼职人员长期聘用合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：[甲方公司名称]，地址：[甲方公司地址]，联系方式：[甲方联系电话]，邮箱：[甲方联系邮箱]。

乙方（兼职人员）：[乙方姓名]，身份证号：[乙方身份证号]，联系方式：[乙方联系电话]，邮箱：[乙方联系邮箱]。

一、合同双方

1.甲方（用人单位）

甲方是一家在[行业领域]具有良好声誉和丰富经验的公司，致力于[公司主要业务或目标]。

2.乙方（兼职人员）

乙方具备[相关专业技能或经验]，愿意在业余时间为甲方提供兼职服务。

二、聘用期限

1.起始日期

本合同自[起始日期具体时间]起生效。

2.结束日期

本合同的结束日期为[结束日期具体时间]，或在满足本合同约定的解除或终止条件时提前结束。

三、工作内容与职责

1.工作岗位

乙方将担任[兼职岗位名称]，协助甲方完成[具体工作任务或项目]。

2.工作内容

乙方的主要工作内容包括但不限于：[详细列举工作内容，如数据录入、文案撰写、客户服务等]。

3.工作时间与地点

乙方的工作时间为[具体工作时间安排，如每周[X]小时，每天[X]小时等]，工作地点为[具体工作地点，如甲方公司办公地点或远程办公等]。

四、劳动报酬与支付方式

1.报酬标准

乙方的劳动报酬为[具体报酬金额或计算方式]，根据乙方的工作表现和工作成果进行适当调整。

2.支付周期

甲方将按照[支付周期，如每月、每季度等]向乙方支付劳动报酬。

3.支付方式

甲方将通过[具体支付方式，如银行转账、现金支付等]向乙方支付劳动报酬。乙方应提供准确的银行账户信息或其他支付所需的信息。

五、社会保险与福利待遇

1.社会保险

由于乙方为兼职人员，甲方不负责为乙方缴纳社会保险。乙方应自行购买社会保险或根据其个人情况选择合适的社保方式。

2.福利待遇

乙方不享受甲方正式员工的福利待遇，如带薪年假、病假、节日福利等。但甲方将根据实际情况给予乙方一定的工作补贴或奖励。

六、工作纪律与必威体育官网网址条款

1.工作纪律

乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、工作流程、必威体育官网网址制度等。乙方不得迟到、早退、旷工或擅自离岗，如有违反，甲方有权按照甲方的规章制度进行处理。

2.必威体育官网网址义务

乙方在兼职期间应严格保守甲方的商业秘密、技术秘密和其他机密信息，不得将这些信息泄露给任何第三方。乙方应妥善保管甲方提供的工作资料和文件，不得擅自复制、传播或使用。如有违反必威体育官网网址义务，乙方应承担相应的法律责任和赔偿责任。

七、合同的变更、解除与终止

1.变更条件

经双方协商一致，可以对本合同的条款进行变更。变更应采用书面形式，并由双方签字或盖章确认。

2.解除情形

（1）双方协商一致，可以解除本合同。

（2）乙方严重违反甲方的规章制度或工作纪律，甲方有权解除本合同。

（3）乙方因自身原因无法继续履行本合同的义务，甲方有权解除本合同。

（4）因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致本合同无法继续履行，双方可以协商解除本合同。

3.终止情形

（1）本合同到期后，双方未续签合同的，本合同自动终止。

（2）乙方达到法定退休年龄或丧失劳动能力的，本合同终止。

（3）因乙方死亡或被宣告死亡的，本合同终止。

八、违约责任

1.双方违约情形及责任

（1）如果甲方未按照本合同的约定支付劳动报酬，甲方应按照未支付金额的[具体比例]向乙方支付违约金。

（2）如果乙方违反本合同的约定，如泄露甲方机密信息、擅自离岗等，乙方应向甲方支付违约金[具体金额]，并承担由此给甲方造成的损失。

2.违约金的约定

双方约定的违约金应具有合理性和可执行性，并不得违反法律法规的规定。

九、争议解决

1.争议解决方式

双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.管辖法院

如双方同意通过诉讼解决争议，应向[具体管辖法院]提起诉讼。

十、其他条款

1.通知与送达

双方在本合同履行过程中相互发出的通知、文件等应采用书面形式，并按照本合同中约定的联系地址、联系电话或邮箱进行送达。如一方变更联系地址、联系电话或邮箱，应及时通知对方。

2.合同生效与文本份数

本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

3.其他约定事项

本合同未尽事宜，双方可以另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

十一、附则

1.合同附件

本合同的附件包括但不限于[具体附件名称，如岗位职责说明书、必威体育官网网址协议等]，附件与本合同具有同等法律效力。

2.合同的解释与执行

本合同的解释和执行应遵循中华人民共和国法律法规的规定。如本合同的条款与法律法规的规定不一致，应以法律法规的规定为准。

甲方（盖章）：__________________