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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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青岛市事业单位聘用合同书

本合同目录一览

1.聘用双方

1.1聘用单位

1.2聘用人员

2.聘用岗位与职责

2.1聘用岗位

2.2岗位职责

3.聘用期限

3.1合同期限

3.2试用期

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2绩效工资

4.3奖金与福利

5.工作纪律与考核

5.1工作纪律

5.2考核制度

6.培训与继续教育

6.1培训机会

6.2继续教育

7.必威体育官网网址与知识产权

7.1必威体育官网网址义务

7.2知识产权归属

8.劳动合同的变更与解除

8.1变更情形

8.2解除情形

9.劳动合同的终止与解除

9.1终止情形

9.2解除手续

10.经济补偿与赔偿

10.1经济补偿

10.2赔偿责任

11.争议解决

11.1协商解决

11.2调解仲裁

12.法律法规与规章制度

12.1遵守法律法规

12.2规章制度

13.合同的生效、修改与解除

13.1生效条件

13.2修改程序

14.其他约定

14.1双方认可的其他事项

14.2未尽事宜的处理

第一部分：合同如下：

1.聘用双方

1.1聘用单位

1.1.1单位名称

1.1.2单位地址

1.1.3单位性质

1.2聘用人员

1.2.1姓名

1.2.2性别

1.2.3出生日期

1.2.4身份证号码

1.2.5学历

1.2.6专业

1.2.7应聘岗位

2.聘用岗位与职责

2.1聘用岗位

2.1.1岗位名称

2.1.2岗位职责描述

2.2岗位职责

2.2.1岗位任务

2.2.2工作标准

2.2.3绩效考核指标

3.聘用期限

3.1合同期限

3.1.1起始日期

3.1.2终止日期

3.2试用期

3.2.1试用期期限

3.2.2试用期内职责

3.2.3试用期考核

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.1.1工资标准

4.1.2工资发放时间

4.2绩效工资

4.2.1绩效工资标准

4.2.2绩效考核结果的应用

4.3奖金与福利

4.3.1奖金发放条件

4.3.2福利待遇内容

4.3.3社会保险和公积金

5.工作纪律与考核

5.1工作纪律

5.1.1考勤制度

5.1.2行为规范

5.1.3必威体育官网网址规定

5.2考核制度

5.2.1考核周期

5.2.2考核指标

5.2.3考核结果的应用

6.培训与继续教育

6.1培训机会

6.1.1培训内容

6.1.2培训时间

6.1.3培训费用

6.2继续教育

6.2.1继续教育要求

6.2.2继续教育时间

6.2.3继续教育成果的应用

7.必威体育官网网址与知识产权

7.1必威体育官网网址义务

7.1.1必威体育官网网址信息范围

7.1.2必威体育官网网址期限

7.1.3必威体育官网网址措施

7.2知识产权归属

7.2.1知识产权定义

7.2.2知识产权归属规定

7.2.3知识产权保护

8.劳动合同的变更与解除

8.1变更情形

8.1.1合同变更条件

8.1.2合同变更程序

8.1.3合同变更后的履行

8.2解除情形

8.2.1双方协商解除

8.2.2聘用单位单方面解除

8.2.3聘用人员单方面解除

8.2.4解除合同的程序

9.劳动合同的终止与解除

9.1终止情形

9.1.1合同到期终止

9.1.2聘用人员退休终止

9.1.3聘用人员死亡终止

9.2解除手续

9.2.