论用人单位单方解除劳动合同制度：法理实践与完善路径.docx

论用人单位单方解除劳动合同制度：法理、实践与完善路径

一、引言

1.1研究背景与意义

1.1.1研究背景

在现代市场经济环境下，劳动力市场是经济运行的关键组成部分，其中用人单位与劳动者之间的劳动合同关系则是劳动力市场运作的核心。劳动合同不仅明确了双方的权利与义务，更是保障劳动关系稳定与有序发展的基石。然而，在现实的劳动用工过程中，用人单位单方解除劳动合同的情况频繁发生，这一现象已成为影响劳动关系和谐稳定以及劳动者权益保障的重要因素。

随着经济结构的调整和市场竞争的加剧，企业面临着不断变化的经营环境和挑战。为了适应市场变化、降低成本、提高竞争力，用人单位可能会根据自身的经营战略和实际需求，选